深圳男方的生育津贴怎么领

用人单位代领

根据深圳生育保险政策,男性生育津贴的领取方式及注意事项如下:

一、生育津贴的领取条件

  1. 参保要求

    男性需正常参加生育保险并累计缴纳生育保险费满12个月。

  2. 配偶条件

    配偶未就业且符合国家计划生育政策,若配偶未参保需提供街道社区出具的无就业证明。

二、申请流程

  1. 单位申报

    • 用人单位需在职工生育或施行计划生育手术次月起1年内,通过深圳市医疗保障局官网或“单位网上服务系统”提交申请。

    • 提交材料包括:生育津贴申请表、夫妻双方身份证、结婚证、计划生育证明、婴儿出生证明或流产/难产证明、医疗费用收据等。

  2. 审核与发放

    • 社保部门审核通过后,生育津贴将直接打入用人单位银行账户,再由单位转交给职工本人。

三、所需材料清单

  • 必备文件 :身份证、结婚证、计划生育证明、婴儿出生证明或流产/难产证明、医疗费用发票。

  • 补充材料 :单位银行账户信息(开户行、户名、账号)。

四、注意事项

  1. 申领时效

    • 生育津贴需在生育或手术次月起1年内申请,超过时效将无法领取。
  2. 发放标准

    • 生育津贴按职工原工资标准计算,由医保基金与单位按比例承担,具体比例由单位在政策范围内自主确定。
  3. 特殊情况处理

    • 若用人单位未参保,陪产假期间工资由单位按正常出勤工资标准发放,但无法申领生育津贴。

五、咨询渠道

若对流程或材料有疑问,可联系单位人事部门或深圳市医疗保障局官网咨询。

深圳男性生育津贴由用人单位代领,需满足参保年限和配偶条件,并按规范提交材料。

提示:本内容不能代替面诊,如有不适请尽快就医。
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