在东莞按照6400元社保基数缴纳，每月个人需承担约672元社保费用（企业承担约1472元），退休后养老金预计可领取约1600-2500元/月（视缴费年限而定）。 具体金额受缴费比例、年限及政策影响，以下从三方面详细解析：
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社保缴费计算
东莞现行社保比例：养老保险个人8%（512元）、企业14%（896元）；医疗保险个人2%（128元）、企业5.5%（352元）；失业保险个人0.2%（12.8元）、企业0.48%（30.7元）。工伤保险和生育保险由企业全额承担。合计个人月缴约652.8元，企业缴约1472元（工伤/生育费率按行业浮动）。 -
养老金预估逻辑
养老金=基础账户（社平工资×缴费年限×1%）+个人账户（总缴费÷计发月数）。假设连续缴费15年、东莞未来社平工资9000元：- 基础账户：9000×15×1%=1350元/月
- 个人账户：512×12×15÷139≈663元/月
合计约2013元/月。若缴费20年或基数上调，金额会显著增加。
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其他待遇关联
- 医保：个人账户每月划入128元（45岁以下）或153.6元（45岁以上），住院报销比例最高95%；
- 失业金：缴费满1年可领最低工资标准90%（现行东莞1900元×90%=1710元/月），最长24个月；
- 工伤/生育待遇按实际情形核定。
提示：2025年起广东将逐步统一社保缴费比例，建议关注政策调整。实际待遇以退休时核算为准，可通过“粤省事”小程序模拟测算。
