在安徽合肥，社保基数为17500元时，个人和单位需要缴纳的社保费用总计约为6125元，其中个人承担约1750元，单位承担约4375元。 以下是详细的费用构成和计算方式：
- 1.养老保险：个人缴纳比例：8%单位缴纳比例：16%个人缴费：17500元×8%=1400元单位缴费：17500元×16%=2800元合计：1400元+2800元=4200元
- 2.医疗保险：个人缴纳比例：2%单位缴纳比例：8%个人缴费：17500元×2%=350元单位缴费：17500元×8%=1400元合计：350元+1400元=1750元
- 3.失业保险：个人缴纳比例：0.5%单位缴纳比例：0.5%个人缴费：17500元×0.5%=87.5元单位缴费：17500元×0.5%=87.5元合计：87.5元+87.5元=175元
- 4.工伤保险：个人缴纳比例：0%单位缴纳比例：0.2%个人缴费：0元单位缴费：17500元×0.2%=35元合计：0元+35元=35元
- 5.生育保险：个人缴纳比例：0%单位缴纳比例：1%个人缴费：0元单位缴费：17500元×1%=175元合计：0元+175元=175元
- 6.住房公积金（假设缴纳比例为12%，具体比例视单位政策而定）：个人缴纳比例：12%单位缴纳比例：12%个人缴费：17500元×12%=2100元单位缴费：17500元×12%=2100元合计：2100元+2100元=4200元
总结，在社保基数为17500元的情况下，个人每月需要缴纳的社保费用总计约为1750元，而单位需要缴纳的社保费用总计约为4375元，总计约6125元。这些费用涵盖了养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险以及住房公积金。具体缴纳比例和金额可能因地区政策或单位情况有所调整，建议个人和单位定期核对缴费明细，确保准确无误。
