安徽合肥社保基数11400和5000的区别

安徽合肥社保基数11400元和5000元的区别主要体现在缴费金额和社保待遇上。以下是具体的分析:

缴费金额

  • 养老保险

    • 缴费基数为11400元时,单位缴费金额为11400元 × 16% = 1824元,个人缴费金额为11400元 × 8% = 912元。
    • 缴费基数为5000元时,单位缴费金额为5000元 × 16% = 800元,个人缴费金额为5000元 × 8% = 400元。
  • 医疗保险

    • 缴费基数为11400元时,单位缴费金额为11400元 × 6.4% = 729.6元,个人缴费金额为11400元 × 2% = 228元。
    • 缴费基数为5000元时,单位缴费金额为5000元 × 6.4% = 320元,个人缴费金额为5000元 × 2% = 100元。
  • 失业保险

    • 缴费基数为11400元时,单位和个人缴费金额均为11400元 × 0.5% = 57元。
    • 缴费基数为5000元时,单位和个人缴费金额均为5000元 × 0.5% = 25元。
  • 工伤保险

    • 缴费基数为11400元时,单位缴费金额根据行业风险程度确定,假设为0.2%,则单位缴费金额为11400元 × 0.2% = 22.8元。
    • 缴费基数为5000元时,单位缴费金额同样根据行业风险程度确定,假设为0.2%,则单位缴费金额为5000元 × 0.2% = 10元。
  • 生育保险

    • 缴费基数为11400元时,单位缴费金额为11400元 × 1% = 114元。
    • 缴费基数为5000元时,单位不缴纳生育保险费。

社保待遇

提示:本内容不能代替面诊,如有不适请尽快就医。
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