离职后没交医保,新单位可以帮你续缴或补缴,关键是要及时办理转移手续避免断缴影响待遇!
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新单位直接续缴
若离职后马上入职新单位,原单位未缴当月医保的,新单位可办理参保登记并缴纳当月费用,次月即可恢复医保待遇。需确认新单位是否成功申报参保。 -
补缴断缴部分
若入职前有空档期导致断缴,可让新单位代缴中断期间的医保费用,个人只需补交应缴款项。灵活就业人员也可自行补缴,但需注意补缴越早越省事。 -
医保关系转移
跨地区就业时,医保关系可随本人转移,缴费年限累计计算。新单位需在用工30日内办理社保登记,确保无缝衔接。 -
断缴的影响
医保断缴后次月停止待遇,个人账户不再划入。及时补缴可减少对医疗报销和账户余额的影响。
离职后医保问题需优先处理,无论是新单位续缴还是个人补缴,主动沟通社保部门或单位人事能高效解决!