江苏宿迁社保基数11300元的情况下，每月社保缴费金额根据缴费比例计算，职工和单位需共同承担费用，具体金额因缴费基数和比例而异。 以下是详细的分点解析：
- 1.社保缴费基数：社保缴费基数是计算社保缴费金额的基础。江苏宿迁的社保缴费基数设为11300元，这意味着职工的月收入在这个基数之上时，按照这个基数缴纳社保。缴费基数每年可能会有所调整，具体数值以当地社保部门公布为准。
- 2.社保缴费比例：养老保险：单位缴纳比例为16%，个人缴纳比例为8%。单位需缴纳1808元（11300元×16%），个人需缴纳904元（11300元×8%）。医疗保险：单位缴纳比例为8%，个人缴纳比例为2%。单位需缴纳904元（11300元×8%），个人需缴纳226元（11300元×2%）。失业保险：单位缴纳比例为0.5%，个人缴纳比例为0.5%。单位需缴纳56.5元（11300元×0.5%），个人需缴纳56.5元（11300元×0.5%）。工伤保险：单位缴纳比例根据行业不同有所变化，一般在0.2%-1.9%之间。假设为0.5%，则单位需缴纳56.5元（11300元×0.5%）。生育保险：单位缴纳比例为1%，则单位需缴纳113元（11300元×1%）。
- 3.每月社保缴费总额：单位总缴费：单位每月需缴纳的社保总金额为2942元（1808元+904元+56.5元+56.5元+113元）。个人总缴费：个人每月需缴纳的社保总金额为1186.5元（904元+226元+56.5元）。
- 4.缴费注意事项：职工和单位需按时缴纳社保费用，避免因欠费导致社保权益受损。缴费基数和比例可能会根据政策调整，建议定期关注当地社保部门发布的信息。社保缴费记录可以通过当地社保网站或APP查询，方便职工了解自己的缴费情况。
江苏宿迁社保基数11300元的情况下，单位每月需缴纳约2942元，个人需缴纳约1186.5元。了解这些信息有助于职工和单位更好地规划财务，确保社保权益的正常享受。
