在江苏南通，社保基数为9100元时，个人和单位需要缴纳的社保费用总额大约为 每月约3500元，其中个人缴费比例约为10.5%，单位缴费比例约为27.5%。具体缴费金额因险种和比例不同而有所差异。

养老保险是社保中占比最大的部分。在南通，养老保险的个人缴费比例为8%，单位缴费比例为16%。以9100元为基数，个人每月需缴纳728元（9100元 × 8%），单位需缴纳1456元（9100元 × 16%）。养老保险的总缴费金额为2184元。

医疗保险也是社保的重要组成部分。在南通，医疗保险的个人缴费比例为2%，单位缴费比例为8%。个人每月需缴纳182元（9100元 × 2%），单位需缴纳728元（9100元 × 8%）。医疗保险的总缴费金额为910元。

失业保险的缴费比例相对较低。在南通，失业保险的个人缴费比例为0.5%，单位缴费比例为0.5%。个人每月需缴纳45.5元（9100元 × 0.5%），单位同样需缴纳45.5元（9100元 × 0.5%）。失业保险的总缴费金额为91元。

工伤保险和生育保险的费用由单位全额承担，个人不需缴纳。在南通，工伤保险的缴费比例根据行业不同有所变化，一般在0.2%至1.9%之间。假设工伤保险的缴费比例为0.5%，则单位需缴纳45.5元（9100元 × 0.5%）。生育保险的缴费比例一般为0.8%，单位需缴纳72.8元（9100元 × 0.8%）。

住房公积金虽然不属于社保范畴，但也是员工福利的重要组成部分。在南通，住房公积金的个人和单位缴费比例均为5%至12%之间。假设缴费比例为10%，则个人和单位每月各需缴纳910元（9100元 × 10%）。住房公积金的总缴费金额为1820元。

在江苏南通，社保基数为9100元时，个人每月需缴纳的社保费用约为955.5元（728元 + 182元 + 45.5元），单位每月需缴纳的社保费用约为2547.8元（1456元 + 728元 + 45.5元 + 45.5元 + 72.8元 + 910元）。加上住房公积金，个人和单位每月总缴费金额约为3503.3元（955.5元 + 2547.8元）。了解这些具体的缴费比例和金额，有助于员工更好地规划个人财务和保障自身权益。