职工医保退休手续办理需按以下步骤进行，综合各地政策要点整理如下：

一、办理退休手续（先养老后医）

1. 达到退休年龄并办理养老保险退休

   根据《社会保险法》，男性需累计缴满25年、女性缴满20年（含视同缴费年限）方可申请退休。若未达标，可选择一次性补缴或继续缴费至达标。

2. 准备退休材料

   包括身份证原件及复印件、退休审批表、个人档案（如职工养老保险手册）、养老金计算表等。

3. 提交材料并审核

   将材料提交至当地社保中心或劳动部门，审核通过后领取《退休待遇表》和《退休证》。

二、办理医保退休手续

1. 选择缴费方式

   • 一次性补缴 ：补缴应缴年限后，持《退休待遇表》《退休证》等材料到医保中心办理在职转退休手续。

   • 继续缴费 ：按月缴费至满最低缴费年限后，再办理医保退休。

2. 提交医保相关材料

   需提供身份证、退休审批表、医保卡、户口本、社保缴费证明等。

3. 医保系统核验与待遇开通

   工作人员核验缴费年限，合格后办理医保在职转退休手续，次月正式享受退休医保待遇。

三、注意事项

1. 材料审核 ：养老保险退休手续是医保退休的前提，务必先完成。

2. 缴费期限 ：灵活就业人员需关注当地缴费截止时间，避免影响待遇。

3. 地区差异 ：具体材料可能因地区政策不同存在差异，建议提前咨询当地社保部门。

四、特殊情况处理

• 视同缴费年限 ：2001年前参加工作但未缴医保的人员，其工龄可计入视同缴费年限。

• 延长退休 ：特殊工种或因病提前退休人员，需提供专项审批材料。

通过以上步骤，职工可顺利完成医保退休手续，确保退休后医疗保障的连续性。