根据吉林省2024年社保政策及搜索结果，社保基数21400元对应的退休金计算如下：
一、基础养老金计算
基础养老金公式： $$ \text{基础养老金} = \frac{\text{全省上年度在岗职工月平均工资} + \text{本人指数化月平均缴费工资}}{2} \times \text{缴费年限} \times 1% $$
-
全省上年度在岗职工月平均工资
2024年吉林省全口径社平工资为6655.33元，预计2025年增长5%-8%，则2025年计算基数约为7000元。
-
本人指数化月平均缴费工资
-
若按缴费基数21400元/月，缴费指数为 $\frac{21400}{10400} \approx 2.06$（假设缴费基数为2024年社平工资10400元）。
-
指数化月平均缴费工资 = 7000元 × 2.06 = 14420元 。
-
-
缴费年限
假设缴费35年零7个月，按35.5833年计算。
-
基础养老金计算 $$ \text{基础养老金} = \frac{7000 + 14420}{2} \times 35.5833 \times 1% \approx 1740 \text{元} $$
二、个人账户养老金计算
个人账户养老金公式： $$ \text{个人账户养老金} = \frac{\text{退休时个人账户累计储存额}}{\text{计发月数}} $$
- 假设退休时个人账户余额为16万元，60岁退休计发月数为139个月： $$ \text{个人账户养老金} = \frac{160000}{139} \approx 1151 \text{元} $$
三、过渡性养老金（视同缴费年限部分）
- 2019年1月前的缴费年限（15年）按139个月计发基数计算： $$ \text{过渡性养老金} = \frac{6655.33 \times (1+0.6)}{2} \times 139 \times 1% \approx 840 \text{元} $$
四、总养老金估算
将三部分相加： $$ \text{总养老金} = 1740 \text{元（基础）} + 1151 \text{元（个人账户）} + 840 \text{元（过渡性）} \approx 3731 \text{元} $$
注意事项 ：
-
实际计算中需以退休时官方公布的计发基数和个人账户余额为准；
-
若退休年龄早于60岁，计发月数会减少（如55岁退休计发月数为170个月）；
-
养老金调整后，2025年预计月计发基数可达7000元左右。
