根据2023-2024年度兴安盟社保缴费基数及比例，结合您提到的缴费基数11300元，具体缴费金额如下：

一、社保缴费基数范围

• 上限 ：按上年度月平均工资的300%计算

• 下限 ：按上年度月平均工资的60%计算

二、缴费比例（2023-2024年度）

1. 养老保险

   • 单位：16%

   • 个人：8%

   • 缴费基数：11300元

2. 医疗保险

   • 单位：8%

   • 个人：2%

   • 缴费基数：11300元

3. 失业保险

   • 单位：0.5%

   • 个人：0.5%

   • 缴费基数：11300元

4. 工伤保险

   • 单位：按行业风险等级确定（0.2%-0.33%）

   • 个人：无需缴费

   • 缴费基数：11300元

5. 生育保险

   • 单位：0.8%

   • 个人：无需缴费

   • 缴费基数：11300元

三、月缴费金额计算

• 单位月缴费 ： $$11300 \times (16% + 8% + 0.5% + 0.8%) = 11300 \times 33.3% = 3762.9 \text{元}$$

• 个人月缴费 ： $$11300 \times (8% + 2% + 0.5%) = 11300 \times 10.5% = 1186.5 \text{元}$$

• 合计月缴费 ：
  $$3762.9 + 1186.5 = 4949.4 \text{元}$$

四、注意事项

1. 缴费基数调整 ：

   兴安盟社保缴费基数通常以当地社会平均工资的60%-300%为浮动范围，具体档次由单位自主选择。若11300元为当地平均工资的80%-100%档位，则按实际比例缴费。

2. 历史数据参考 ：

   2017年兴安盟城镇非私营单位月平均工资为5641元，2022年非私营单位平均工资为90426元，2023年预计延续类似浮动机制。

以上计算基于2023-2024年官方数据，实际缴费金额可能因政策微调或地区差异略有不同，建议以当地社保部门最新通知为准。