​​内蒙古赤峰社保基数8300元和5000元的核心区别在于缴费金额、养老金计算基数以及医保账户划入金额的差异​​。选择8300元基数时，个人和单位每月需多缴约664元，但退休后养老金水平更高，医保个人账户资金也更充裕。

1. ​​缴费金额差异​​

   • ​​5000元基数​​：养老保险个人月缴$5000×8\%=400$元，单位缴$5000×16\%=800$元；医保个人月缴$5000×2\%=100$元，单位缴$5000×8\%=400$元。合计个人月缴500元，单位月缴1200元。
   • ​​8300元基数​​：养老保险个人月缴$8300×8\%=664$元，单位缴$8300×16\%=1328$元；医保个人月缴$8300×2\%=166$元，单位缴$8300×8\%=664$元。合计个人月缴830元，单位月缴1992元。

2. ​​养老金影响​​
   养老金计算与缴费基数直接挂钩。8300元基数下，个人账户累计储存额更高（如缴满15年，个人账户多积累约$（664-400）×12×15=47,520$元），基础养老金也因平均缴费指数更高而增加。例如，按赤峰当前社平工资8105元计算，8300元基数的基础养老金约为$8105×（1+1.02）÷2×15×1\%≈1232$元，而5000元基数约为$8105×（1+0.62）÷2×15×1\%≈985$元。

3. ​​医保待遇区别​​
   医保个人账户划入金额随基数提高而增加。8300元基数下，每月个人账户多划入$166-100=66$元，全年多792元，可用于门诊或购药。

​​总结​​：8300元基数适合收入较高、追求更优养老和医保待遇的人群，但需承担更高缴费压力；5000元基数则更适合预算有限的参保者。建议根据实际收入合理选择，并确保长期连续缴费以最大化社保权益。