山西吕梁社保基数15200每个月扣多少

山西吕梁社保基数为15200元时,每月个人需缴纳约1672元(养老保险8%+医疗保险2%+失业保险0.3%),单位合计缴纳约3952元(养老保险16%+医疗保险8%+失业保险0.7%+工伤保险0.2%~1.9%+生育保险0.5%),具体金额因工伤保险比例浮动可能略有差异。

  1. 个人缴纳部分

    • 养老保险:15200×8%=1216元(进入个人账户)
    • 医疗保险:15200×2%=304元(含个人账户划入)
    • 失业保险:15200×0.3%=45.6元(农村户口可减免)
  2. 单位缴纳部分

    • 养老保险:15200×16%=2432元(统筹账户)
    • 医疗保险:15200×8%=1216元(含生育保险)
    • 失业保险:15200×0.7%=106.4元
    • 工伤保险:15200×(0.2%~1.9%)=30.4~288.8元(按行业风险浮动)

总结:实际扣款以当地社保局数据为准,建议通过“山西人社”官网或政务服务App查询实时比例。灵活就业人员需全额承担个人+单位部分(约5624元),但可选择性参保。

提示:本内容不能代替面诊,如有不适请尽快就医。
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山西吕梁社保基数15100和5000的区别主要体现在缴费金额、待遇水平以及个人和单位承担的费用上。 选择较高的社保基数(如15100元)意味着更高的缴费额,但同时也意味着在退休、医疗、失业等社会保障方面享受更高的待遇。以下是具体区别: 1.缴费金额差异:高基数(15100元):缴费基数越高,个人和单位需要缴纳的社保费用就越多。例如,养老保险个人缴费比例为8%

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山西吕梁社保基数15100个人扣多少

1136元 根据2024年山西吕梁社保缴费标准,若个人缴费基数为14100元,个人每月需缴纳的社保费用如下: 一、各项社保缴费金额 养老保险 个人缴费比例8% 计算:14100元 × 8% = 1128元 由于存在283.84元(最低档)的起征线,实际扣除1136元。 医疗保险 个人缴费比例2%+3元 计算:14100元 × 2% + 3元 = 285元 若单位缴费比例调整为10%

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山西吕梁社保基数15300个人扣多少

山西吕梁社保基数15300元个人扣多少? 根据相关规定,山西吕梁社保个人缴费比例如下: 养老保险 :个人缴费比例为8% 医疗保险 :个人缴费比例为2% 失业保险 :个人缴费比例为0.5% 工伤保险 :个人不缴费 生育保险 :个人不缴费 公积金 :个人缴费比例为5% 社保基数为15300元时,个人需缴纳的社保费用计算如下: 养老保险 :15300元 × 8% = 1224元 医疗保险

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