昆山生育津贴的计算方式如下:
一、生育津贴的计算公式
生育津贴 = 当月本单位人平缴费工资 ÷ 30(天)× 产假天数
(注:假期天数以当地政策规定为准)
二、关键参数说明
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计发基数
以职工生育前12个月的生育保险月平均缴费基数计算,计算公式为: $$\text{计发基数} = \frac{\text{参保单位上年度月均缴费基数}}{30}$$
其中缴费基数不得低于当地最低工资标准,也不得高于当地职工月平均工资的3倍。
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产假天数
根据生育类型确定:
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顺产:128天
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难产/剖宫产:增加15天
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多胞胎:每多生育1个婴儿,增加15天。
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三、其他注意事项
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工资构成
计发基数包含基本工资、岗位工资、绩效工资等,但不包括加班工资、特殊津贴等非固定收入。
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报销流程
职工需提交相关材料至单位人事部门办理申领手续,保险经办机构审核后拨付。
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与其他待遇的关系
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若生育津贴低于职工本人工资,由用人单位补足差额;
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若高于本人工资,则按实际发放。
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四、政策依据
以上计算方式依据《女职工劳动保护特别规定》及昆山市最新生育保险政策执行。