医保监管工作形式主要包括以下几种：

一、日常监管

1. 机构内部管理监督

   营业机构负责人作为第一责任人，指定内控副行长或经理等人员担任尾箱监管人，履行日常收支核对、权限管理等职责。

2. 协议管理

   通过医保协议规范定点医药机构行为，要求其建立内部管理制度，主动自查自纠违规问题，并配合医保部门的审核与监督检查。

二、专项检查

1. 飞行检查

   采用不定期、突击式的检查方式，聚焦重点领域（如欺诈骗保、基金滥用等），通过部门联合执法、数据共享等技术手段，实现精准打击。

2. 交叉检查与穿透式检查

   通过统筹市县两级医保部门力量，开展交叉检查，探索“点穴式”“穿透式”小规模飞行检查，强化案件线索通报和联合惩戒机制。

三、重点领域专项治理

1. 欺诈骗保打击

   通过飞行检查、协议处理等方式，查实欺诈骗保机构并移交司法机关或监管部门，2024年全国追回基金275亿元，查实欺诈骗保机构2008家。

2. 药品安全监管

   与药监局协作推进药品追溯码应用，打击假药、劣药及药品黑产业，维护用药安全。

四、技术支撑与数字化监管

1. 智能监管系统

   推广将定点医药机构纳入医保智能监管系统，实现就医购药行为实时监测，提升监管效能。

2. 数据共享与风险预警

   建立部门间数据共享机制，通过大数据分析识别异常交易，及时预警并处置风险。

五、社会监督与协同治理

1. 社会监督机制

   邀请人大代表、政协委员、群众及媒体代表担任社会监督员，引入第三方力量参与监管。

2. 部门联动机制

   与卫生健康、公安等部门建立联席会议制度，形成案件多查、联合惩戒的协同监管格局。

以上形式共同构成多层次、全方位的医保监管体系，旨在保障基金安全、维护参保权益。