离职后社保医保转个人的关键在于及时办理转移手续，确保社保连续性不受影响，同时个人需承担全部费用或选择代缴服务以维持保障水平。

离职后如果短期内没有找到新工作或者决定成为自由职业者，可以以灵活就业人员的身份继续缴纳社保和医保。这通常需要前往户籍所在地的社保经办机构进行登记，并按照当地的规定选择合适的缴费档次。在这一过程中，个人将承担原由单位和个人共同承担的所有费用。

对于那些计划跨省市寻找新工作的个人来说，社保关系的转移就显得尤为重要。根据《中华人民共和国社会保险法》的规定，个人的基本养老保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。这意味着，在新的就业地，个人可以通过新单位或者自行申请将原有的社保关系转移到新的城市，保证自己的权益不受损失。

针对医疗保险部分，同样存在转移接续的问题。当职工离开本市到其他地区就业时，应先清算医疗保险个人账户余额，并打印《基本养老保险参保缴费凭证》及《医疗保险参保凭证》，然后持这些凭证至新就业地社保经办机构办理转入手续。值得注意的是，不同地区的具体操作流程可能有所差异，因此在办理前最好先咨询当地社保部门。

对于暂时不准备再就业的人群而言，可以选择以个人名义继续缴纳医疗保险和养老保险，但需要注意的是，这种方式下只能覆盖这两项保险，失业、工伤和生育保险则无法通过这种方式获得保障。个人还需注意各地政策的具体要求，如部分地区可能对非本地户籍人员设有特殊限制。

为了简化流程并减少麻烦，一些人可能会考虑通过第三方代理公司来处理社保医保的缴纳事宜。虽然这种方法能够帮助保持社保连续性，但它也伴随着一定的成本和服务费。在选择此类服务之前，务必确认代理公司的合法性和信誉度，避免不必要的风险。

离职后社保医保转个人涉及多个环节，包括但不限于了解当地政策、准备相关材料、完成必要的申请步骤等。确保每一步都准确无误地执行，才能有效地保护自己的合法权益，为未来的生活提供坚实的保障。如果你正处于这样的转折点上，请尽快行动起来，以免错过最佳时机。