关于甘肃兰州生育津贴的金额，结合政策规定和计算方式，具体说明如下：

一、生育津贴计算标准

1. 计算公式

   生育津贴 = 用人单位上年度职工月平均工资 ÷ 30 × 产假天数

   其中：

   • 职工月平均工资 ：按用人单位上年度职工缴纳生育保险费的工资总额除以职工人数得出；

   • 产假天数 ：正常生育98天，难产（含剖宫产）增加15天，多胞胎每多1个婴儿增加15天。

2. 示例计算

   • 案例1 ：某单位上年度职工月平均工资为10000元，顺产158天，则生育津贴 = 10000 ÷ 30 × 158 ≈ 52667元；

   • 案例2 ：某单位职工月平均工资为5000元，顺产98天，则生育津贴 = 5000 ÷ 30 × 98 ≈ 16333元。

二、津贴范围

• 最低标准 ：若单位上年度职工月平均工资低于当地社会平均工资（如2025年预估为5000-13000元），则按社会平均工资计算；

• 最高标准 ：若单位职工月平均工资高于社会平均工资300%，则按社会平均工资的300%计算。

三、其他注意事项

1. 津贴与工资基数

   • 以职工生育前12个月的缴费工资基数为准，期间缴费中断则重新计算；

   • 若职工月平均工资高于单位上年度职工月平均工资300%，则按300%计算。

2. 申领条件

   • 需连续缴纳生育保险满12个月（女职工）或职工医保满12个月（男职工）；

   • 需符合计划生育政策。

3. 与其他补贴的衔接

   • 生育津贴与产假工资不可兼得，但可与其他生育补贴（如育儿补贴）共同构成生育家庭的总收入。

以上金额仅供参考，具体以实际缴费基数和单位政策为准。建议职工生育前咨询单位人事部门或社保机构，确保申领流程合规。