根据最新政策规定，女职工社保满20年退休年龄分以下情况执行：

一、基本退休年龄标准

1. 普通女职工

   • 累计缴费满20年 ：可申请弹性提前退休，但退休年龄 不低于55周岁 （原法定退休年龄）。

   • 未达到20年 ：需继续缴费至满20年，按原法定退休年龄退休。

2. 特殊工种女职工

   • 若从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害健康工作，退休年龄 提前5周岁 ，即 45周岁 （原法定退休年龄）。

二、其他注意事项

1. 地区政策差异

   • 不同地区对退休年龄的具体计算可能略有差异，例如江苏、河南等地对灵活就业人员有额外条件。

   • 建议参保人员咨询当地社保部门，确认具体适用政策。

2. 提前退休条件

   • 需经本人申请，单位与职工协商一致，并报人事部门审批。

   • 提前退休后，养老金计发基数按退休时当地上年度社会平均工资计算，缴费年限每满1年发给1%的养老金。

3. 缴费年限与待遇

   • 法定退休年龄前缴费年限满15年即可退休，但累计缴费满20年可享受更长的缴费年限带来的养老金待遇。

   • 若退休后选择继续缴费，缴费年限将增加养老金计发比例。

三、政策调整背景

国家正在逐步推行渐进式延迟退休年龄，未来可能进一步统一男女退休年龄。建议关注国务院及人社部门的官方通知，及时调整退休规划。

以上信息综合了全国范围内的政策规定，具体执行以参保地最新政策为准。