生育险报销金额根据生育类型、地区政策及缴费年限综合计算，具体如下：

一、报销条件

1. 缴费要求

   需连续缴纳生育保险满12个月（含生育当月），中断缴费超过3个月需重新计算缴费年限。

2. 生育类型

   • 顺产 ：生育津贴按用人单位上年度职工月平均工资的270%计发；

   • 难产/剖宫产 ：生育津贴按320%计发；

   • 多胞胎 ：每多生育1个婴儿，增加半个月生育津贴。

二、报销金额构成

1. 生育津贴

   • 计发基数：用人单位上年度职工月平均工资；

   • 计发期限：生育当月开始至产后1年（含）。

2. 生育营养补贴与围产保健补贴

   • 符合国家规定生育90天（含）以上的女职工，可获300元营养补贴和700元围产保健补贴。

3. 一次性生育补贴

   • 女职工失业后领取失业保险金期间生育，可享受一次性补贴（具体金额因地区而异）。

三、其他注意事项

1. 地区差异

   生育保险待遇以当地政策为准，如报销比例可能达到270%-420%，具体由用人单位所在地规定。

2. 配偶参保情况

   • 女方未参保但男方连续缴费满12个月，可申请男方50%的生育医疗费用报销，但无法领取津贴。

3. 报销流程

   需提供出生证、身份证、结婚证等材料，经社保机构审核后按月发放。

四、示例计算（以某地政策为例）

若某地职工月平均工资为8000元，顺产1个婴儿：

• 生育津贴 ：8000元/月 × 270% × 9个月 = 194400元；

• 营养补贴与围产保健补贴 ：300元 + 700元 = 1000元；

• 合计 ：约195400元。

（注：实际金额需根据当地具体标准计算）。

建议办理前咨询当地社保部门，以确认具体报销比例和流程。