是的，2025年1月1日起，我国将全面取消病退政策，取而代之的是病残津贴制度。这一改革由人力资源社会保障部、财政部联合发布，依据《企业职工基本养老保险病残津贴暂行办法》执行。

具体变化如下：

1. 政策取消时间

   • 生病或非因工致残完全丧失劳动能力的职工，需在法定退休年龄前通过劳动能力鉴定，自2025年1月1日起按月领取病残津贴。

2. 与原病退政策的区别

   • 申请条件 ：原政策允许未达到法定退休年龄且累计缴费满15年的职工直接申请病退；新政策要求必须通过劳动能力鉴定为完全丧失劳动能力。

   • 待遇标准 ：病残津贴按基本养老保险计发基数的一定比例发放，通常低于正常退休养老金，且不享受退休年龄提前扣除的优惠。

   • 定期复核 ：新政策要求每年进行劳动能力复查，不符合条件将停发津贴。

3. 过渡安排

   • 已享受病退/退职待遇的职工 ：原待遇将转为病残津贴，覆盖所有参保职工，不再受年龄和缴费年限限制。

   • 累计缴费年限不足的情况 ：按基础养老金计发比例发放病残津贴，但待遇月数与缴费年限挂钩（例如：缴费年限每增加1年，多发放3个月病残津贴）。

4. 其他影响

   • 弹性提前退休政策仍可申请，但需符合相关规定；病残津贴与国家基本养老金同步调整机制保持一致。

总结

此次改革通过简化申请流程、调整待遇标准并强化定期复核机制，体现了养老保险制度的公平性与可持续性。建议符合条件的职工尽早通过劳动能力鉴定，并关注政策细则以规划养老生活。