根据我国现行法律规定，病退鉴定的核心条件是 完全丧失劳动能力 ，且需满足年龄和缴费年限要求。具体说明如下：

一、病退的基本条件

1. 年龄要求

   • 男性满50周岁，女性满45周岁；

   • 若为离休干部，年龄要求为男性满60周岁，女性满55周岁。

2. 缴费年限

   • 需累计缴纳基本养老保险满15年，其中实际缴费年限不得低于5年。

3. 劳动能力鉴定

   • 需通过市级劳动能力鉴定委员会鉴定为 完全丧失劳动能力 。

二、完全丧失劳动能力的认定标准

根据《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》（GB/T 16180-2014），完全丧失劳动能力包括以下情形：

• 双侧肢体完全瘫痪；

• 活动性完全丧失，不能自主行动；

• 严重视力或听力障碍，无法从事任何工作；

• 其他经劳动能力鉴定委员会确认的完全丧失劳动能力的情形。

三、办理流程与注意事项

1. 申请材料

   • 包括职工书面申请、医院诊断证明、缴费证明等。

2. 劳动能力鉴定

   • 由设区的市级劳动能力鉴定委员会组织专家进行，通常需1-6个月时间。

3. 待遇享受

   • 鉴定通过后，办理退休手续并开始领取基础养老金+病残津贴（部分地区为1039元/月）。

四、特殊情况说明

• 部分丧失劳动能力 ：若鉴定为部分丧失劳动能力，不符合病退条件，但可依法享受医疗期待遇，或与用人单位协商调整岗位或解除合同。

• 政策调整 ：2025年1月1日起，牡丹江市等地已调整病退政策，允许2014年前参保人员申请病退，但需符合完全丧失劳动能力条件。

五、维权建议

• 若对鉴定结果存疑，可在1-3个月空窗期内向上一级劳动能力鉴定委员会申请复核；

• 若用人单位拒绝办理，可向当地社保部门或劳动仲裁机构投诉。

完全丧失劳动能力是办理病退的必要条件 ，但需同时满足年龄、缴费年限等要求。建议提前咨询当地社保部门，了解具体操作流程。