医保不满20年退休的补缴方法通常包括一次性补缴、按年补缴和延迟退休。

一次性补缴

如果医保缴费年限不足20年，部分城市允许参保人员在达到退休年龄时，选择一次性补缴剩余的医保费用。**一次性补缴的好处是可以立即享受退休人员的医保待遇，无需再按年缴费。**具体是否可以一次性补缴，以及补缴的金额和流程，可能因地区而异，需要咨询当地的医保部门。

按年补缴

如果不能一次性补缴，另一种选择是按年补缴。**按年补缴是指参保人员在达到退休年龄后，继续按年缴纳医保费用，直到缴费年限达到20年。**这种方式的优点是经济压力相对较小，但需要长期缴费，且在缴费期间可能无法享受退休人员的医保待遇。

延迟退休

除了补缴医保费用，另一种解决医保缴费年限不足的方法是延迟退休。**延迟退休是指参保人员在达到法定退休年龄后，选择继续工作并缴纳医保费用，直到缴费年限达到20年。**这种方式可以增加缴费年限，同时也可以继续工作以获得收入。延迟退休可能需要考虑个人的身体状况、工作机会等因素。

**在具体操作时，建议参保人员及时咨询当地的医保部门，了解具体的补缴政策和流程，以便做出合适的选择。**也建议参保人员在退休前提前规划，确保医保缴费年限符合要求，以避免不必要的麻烦。