符合生育政策且单位缴费满1年

关于山东生育金领取条件及标准，综合最新政策规定如下：

一、领取条件

1. 生育保险参保要求

   • 女职工需所在单位连续足额缴纳生育保险满1年，生育或实施计划生育手术时保险处于正常参保缴费状态。

   • 若缴费中断，需补缴满1年且无欠费记录。

2. 生育或手术符合政策

   • 需符合国家和山东省计划生育规定，持有有效的生育服务登记证明。

   • 生育津贴计算以用人单位上年度职工月平均工资为基数，难产、多胞胎等情形可增加产假天数。

二、生育津贴标准

生育津贴按女职工产假天数计算，计算公式为： $$ \text{生育津贴} = \frac{\text{用人单位上年度职工月平均工资}}{30} \times \text{规定假期天数} $$

• 顺产 ：98天（含产前15天）；

• 难产（剖宫产） ：增加15天，总天数113天；

• 多胞胎 ：每多生育1个婴儿增加15天；

• 流产 ：

  • 3个月以内（含）：15天产假及津贴

  • 超过3个月：42天产假及津贴。

三、其他相关补贴

1. 生育营养补贴 ：符合90天以上产假的女职工，可获300元补贴；

2. 围产保健补贴 ：700元；

3. 一次性生育补贴 ：

   • 流产：400元

   • 顺产：2400元

   • 难产/多胞胎：4000元。

四、申领流程

1. 材料准备 ：身份证、社保卡、生育服务登记证明、医疗费用发票等；

2. 单位申报 ：用人单位在生育次月向医保部门提交材料；

3. 审核发放 ：医保基金审核通过后，将津贴发放至指定账户。

五、注意事项

• 地区差异 ：具体补贴金额可能因城市政策不同存在细微差异，建议咨询当地医保部门；

• 缴费基数 ：以职工参保前12个月的月平均缴费工资为计发基数。

以上信息综合了2024-2025年最新政策文件，确保与现行规定一致。