漳州生育津贴的计算方式及相关政策如下：

一、计算公式

生育津贴的计算公式为： $$ \text{生育津贴} = \frac{\text{用人单位上年度职工月平均工资}}{30} \times \text{产假天数} $$

其中：

• 用人单位上年度职工月平均工资 ：按单位申报时全体参保职工缴费工资总和除以参保职工人数得出；

• 产假天数 ：正常产假为98天，难产（含剖宫产）增加15天，多胞胎每多1个婴儿增加15天。

二、计发基数

1. 计算方法

   以单位上年度职工月平均工资为基数，若职工个人工资高于单位平均工资，则按个人工资计算；反之则按单位平均工资计算。

2. 示例

   若某单位上年度职工月平均工资为10000元，女职工顺产158天，则生育津贴为： $$ 10000 \div 30 \times 158 \approx 52667 \text{元} $$

三、特殊情形调整

1. 流产产假

   • 怀孕3个月内流产（含异位妊娠）：15天产假

   • 怀孕3-7个月流产：42天产假

   • 怀孕7个月及以上流产：98天产假

2. 多胞胎生育

   每多生育1个婴儿，产假增加15天，生育津贴同步调整。

四、其他保障

1. 津贴标准

   • 顺产：可获用人单位上年度职工月平均工资的25%作为一次性生育营养补助；

   • 难产或多胞胎：分别按50%计算；

   • 多孩家庭：二孩补贴5000元，三孩补贴10000元。

2. 申领条件

   需满足单位依法缴纳生育保险且符合生育政策，津贴在产假期间按月发放。

以上信息综合了漳州市2025年最新生育政策及计算标准，确保覆盖常见生育情形。若需具体金额计算，建议提供单位工资及产假天数等详细信息。