可以

根据2025年社保补缴新规，社保补缴政策有以下调整和优化，具体可分为以下几类情况：

一、可一次性补缴的人群

1. 2011年7月1日前参保人员

   若退休时缴费年限不足15年，可一次性补缴至满15年，之后按月领取养老金。

2. 1961-1982年下乡知青

   达到退休年龄但社保缴费不足15年的，可申请一次性补缴。

3. 单位原因导致断缴

   因用人单位未依法缴纳社保，职工可要求补缴并承担滞纳金，补缴时间通常不超过3年。

二、其他补缴方式

1. 按年补缴

   • 灵活就业人员 ：部分地区允许因重大疾病、突发意外等特殊原因中断缴费后补缴，但需缴纳滞纳金。

   • 临近退休未缴满年限 ：离退休不足3年的，可按年补缴直至满足最低缴费标准。

2. 转为居民社保

   参保年限较短、距离最低缴费标准较远的群体，可将职工社保转为居民社保，但养老金待遇会降低。

三、注意事项

• 补缴时间限制 ：一般要求在退休前完成补缴，部分地区允许补缴近2年内的社保费用。

• 滞纳金标准 ：按日加收0.5‰，最高不超过100元/月。

• 地区差异 ：具体政策以当地规定为准，如北京、海南等地有明确操作流程。

四、办理流程（以单位原因断缴为例）

1. 单位提交补缴申请，提供劳动合同、工资发放记录等材料；

2. 社保局审核通过后，补缴费用及滞纳金；

3. 补缴完成后恢复社保待遇。

建议符合条件的群体尽早咨询当地社保部门，避免错过补缴窗口期。社保补缴与养老金待遇直接相关，建议提前规划。