500-1000元/月

如果单位不缴纳医疗保险，个人可以选择以灵活就业人员身份自行参保，费用标准如下：

一、灵活就业人员社保缴费标准

1. 缴费比例

• 养老保险：单位20%，个人8%

• 医疗保险：单位8%，个人2%

• 失业保险：单位1%，个人0.5%

• 工伤保险：单位0.3%-2%（按行业划分）

• 生育保险：单位0.8%，个人不缴

2. 月缴费金额

• 以北京为例，若月缴费工资基数为5000元：

• 医疗保险个人部分：5000元 × 2% = 100元

• 养老保险个人部分：5000元 × 8% = 400元

• 总计：100元 + 400元 = 500元

• 一线城市（如上海）：最低档月缴费约800-980元

• 其他地区差异较大，例如：

• 上海灵活就业人员年缴费约1724.5-9806元/月

• 部分地区（如浙江）灵活就业人员年缴费约500-1000元

二、其他注意事项

1. 缴费基数

• 需在每年3月1日至6月30日间选择当地社保缴费基数上下限，不同地区标准差异显著

• 若选择下限（如北京4927元）：

• 医疗保险月缴费约100元（2%比例）

• 养老保险月缴费约362.16元（8%比例）

• 若选择上限（如上海28017元）：

• 医疗保险月缴费约1724.5元（11%比例）

• 养老保险月缴费约2241.36元（8%比例）

2. 待遇差异

• 自行缴纳的社保仅包含养老和医疗保险，无法享受单位缴费带来的医疗保险个人账户待遇（如门诊报销）

• 若单位缴费，医疗保险个人账户按工资比例划入，退休后待遇更优

3. 法律风险

• 单位不缴社保属于违法行为，个人可向劳动局或社保局举报

• 自行缴纳社保需确保缴费基数和比例符合当地政策，避免因违规操作影响待遇

建议根据自身经济状况选择缴费方式，并咨询当地社保机构获取最新政策信息。