女性在55岁能否领取社保养老金，需根据参保类型和缴费年限综合判断，具体规则如下：

一、基本养老保险领取条件

1. 年龄要求

   • 女职工 ：从事管理和科研工作满55岁、从事生产或工勤辅助工作满50岁、其他岗位满45岁，且累计缴费满15年。

   • 女干部 ：统一按55岁退休。

   • 自由职业者/个体工商户 ：年满55岁且累计缴费满15年。

2. 缴费年限

   必须满足累计缴费满15年，且办理退休手续。

二、特殊情况说明

1. 灵活就业人员

   若以灵活就业身份参保，需满足“男满60岁、女满55岁且累计缴费满15年”的条件。

2. 未缴满15年的处理

   若累计缴费不足15年，个人账户储存额将一次性支付，但终止养老保险关系，无法补缴。

三、其他相关说明

• 医疗保险待遇 ：女性参保后，满足缴费年限即可享受医疗保险待遇，无需额外缴费。

• 地区差异 ：部分地区对党政机关女干部有额外要求（如工作满10年且完全丧失劳动能力）。

四、补充建议

• 若55岁尚未参保，建议尽快参保并补缴年限，可通过继续缴费或一次性补缴（部分地区允许）延长领取时间。

• 建议选择较高缴费档次以增加养老金待遇，例如城乡居民养老保险按最高档缴费至60岁。

以上信息综合了《中华人民共和国社会保险法》及相关政策规定，具体操作需结合当地社保政策执行。