职工缴纳养老保险的个人承担比例及金额如下：
一、职工养老保险个人缴费比例
根据《社会保险法》及相关政策规定：
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基本养老保险
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个人按缴费基数的 8% 缴纳；
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单位按缴费基数的 20% 缴纳。
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其他社保项目
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医疗保险：个人缴纳约2%；
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失业保险：城镇职工0.2%，农村居民不缴费；
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工伤保险和生育保险：均由单位全额缴纳。
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二、个人缴费金额计算
个人缴费金额由缴费基数和当地平均工资指数决定：
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缴费基数范围
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最低为当地职工平均工资的 60% ，最高为 300% ；
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实际缴费基数可能因地区政策调整，例如北京2025年职工平均工资为1.19万元，个人缴费基数上限为1.19万×300% = 3.57万元。
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示例计算
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若某地职工平均工资为1.19万元，个人缴费基数为1.19万，那么个人每月缴纳：
$$1.19万 \times 8% = 952元$$ -
若个人缴费基数为8000元（假设），则每月缴纳：
$$8000 \times 8% = 640元$$。
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三、总费用范围
职工每月社保总费用（含基本养老保险+医疗保险）通常在 500-1000元 之间，具体取决于缴费基数和地区政策。例如：
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缴费基数1.19万：约952元（基本养老） + 237元（医疗） = 1189元 ；
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缴费基数8000元：约640元（基本养老） + 176元（医疗） = 816元 。
四、注意事项
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地区差异 ：单位缴费比例可能因地区政策不同存在差异（如长沙16%、普通地区20%）；
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缴费年限 ：需累计缴纳满15年才能领取养老金；
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其他险种 ：若涉及失业保险、工伤保险等，个人不缴费。
以上信息综合了全国通用政策及地区常见情况，具体金额需结合个人实际情况查询当地社保部门规定。
