不是必须停了才能交

关于居民医保是否必须停缴才能办理职工医保的问题，需根据参保人员身份和参保状态综合判断，具体规则如下：

一、职工医保参保条件

1. 在职职工

   单位在职期间必须参加职工医保，不能同时缴纳城乡居民医保。若单位已为其缴纳职工医保，则需停止缴纳居民医保。

2. 灵活就业人员

   无雇工的个体工商户、非全日制从业人员等灵活就业人员可单独参加职工医保，需自行缴费。

二、城乡居民医保与职工医保的缴费与报销规则

1. 同时参保的可行性

   • 居民医保和职工医保可同时缴纳，但 只能选择其中一种进行报销 ，不可叠加使用。

   • 若单位同时为员工缴纳两种医保，通常以职工医保为准，居民医保可能被暂停使用。

2. 停缴居民医保的必要性

   • 若单位已为员工缴纳职工医保，则无需再缴纳居民医保，否则可能被视为重复参保（部分地区会暂停居民医保）。

三、特殊情况处理

1. 离职人员

   • 单位停止缴费后，居民医保会自动停缴；离职人员若未重新参保，次年将失去保障。

   • 若离职后重新就业并缴纳职工医保，无需再缴纳居民医保。

2. 退休人员

   • 退休后若不再就业，可自愿停止居民医保以降低费用支出。

四、操作建议

• 单位参保 ：入职时单位需办理职工医保参保手续，无需停缴居民医保（但需确保不重复参保）。

• 个人参保 ：灵活就业人员需直接申请职工医保；城乡居民医保需每年年底前缴费，次年自动续保。

居民医保并非必须停缴才能办理职工医保，但需根据参保状态和单位规定操作，避免重复参保或保障中断。