根据2025年吉林市医保政策，职工医保大病保险额度有以下调整：

一、连续参保人员最高支付限额累加政策

1. 基础标准

   2024年大病保险最高支付限额为40万元，2025年起对连续参保4年以上的居民医保参保人员，自第5年起每连续参保1年，提高大病保险最高支付限额4000元。

2. 零报销人员额外补贴

   若参保人员当年未发生医疗费用报销（零报销），则次年大病保险最高支付限额提高4000元。

3. 累计叠加效果

   两种激励条件可叠加享受，累计提高支付限额最高达8万元（即原限额的20%）。

示例 ：

• 2024年最高支付限额40万元；

• 2025年连续参保满1年且零报销后，最高支付限额可提升至40.8万元。

二、辽源市职工医保大病保险报销比例（历史数据）

辽源市职工医保大病保险采用分段报销制度（2016-2021年数据，供参考）：

• 5001-10000元 ：补偿65%

• 10001-18000元 ：补偿70%

• 18001-27000元 ：补偿75%

• 27001-36000元 ：补偿80%

• 36001-45000元 ：补偿85%

• 45001-54000元 ：补偿90%

• 54001-63000元 ：补偿95%

• 63001-72000元 ：补偿100%

注意 ：

• 以上比例适用于职工医保，与居民医保的报销政策不同。

• 2021年后职工医保大病保险已并入基本医保统筹基金，实际报销比例可能有所调整，建议咨询当地医保部门获取最新细则。

三、申请材料与流程

参保人员需携带医疗费用发票、住院病历等材料向医疗保险经办机构申请，符合条件后按比例报销。