浙江产检假2024年新规定最新
2024年浙江省对于产检假的规定主要有以下几点:
- 怀孕第1—6个月,可享受1天假期,用于妊娠确认,申请生育指标,以及生产培训等。
- 怀孕第6和第7个月,每个月可享受1天假期。
- 怀孕第8个月,可享受2天假期。
- 怀孕9个月以上,可享受4天假期。
- 对怀孕7个月以上的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动,并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查,所需时间计入劳动时间。
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