申请生育津贴的流程和材料要求如下：

一、申请条件

1. 符合生育政策 ：需符合国家及地方生育政策，生育行为合法；

2. 参保要求 ：用人单位需为职工参保并足额缴费，且缴费满1年；

3. 时间限制 ：需在生育后1年内申请，逾期可能影响待遇。

二、所需材料

1. 基础材料

   • 夫妻双方身份证原件及复印件；

   • 结婚证原件及复印件；

   • 生育服务证（准生证）原件及复印件；

   • 出生医学证明原件及复印件。

2. 补充材料

   • 医院出具的出院小结或住院发票；

   • 单位证明（如工资单、社保缴费记录）。

三、申请流程

1. 单位申报（推荐方式）

   • 产后3个月内将材料提交至女方单位人力资源部；

   • 填写生育保险待遇申请表，单位盖章后返还女方单位；

   • 单位每月5-25日报社保申报，资金直接发放至个人账户。

2. 个人申报（部分地区适用）

   • 登录当地社保平台（如北京“北京市社会保险网上服务平台”）；

   • 上传身份证、结婚证、生育服务证等材料；

   • 部分城市支持线上办理，部分需线下提交材料。

四、注意事项

1. 地区差异 ：不同城市对参保时长、材料要求等存在差异，建议提前咨询当地社保部门；

2. 异地参保 ：跨地区生育需关注两地政策衔接问题，灵活就业人员需确认参保状态；

3. 材料审核 ：提交虚假材料可能导致待遇拒付，需确保所有文件真实有效。

五、办理时效

• 正常申报 ：生育后1年内需申请；

• 延期申报 ：累计缴费满12个月后仍可申请。

若材料齐全，社保机构将在1-2周内审核并发放生育津贴。若遇特殊情况，可联系当地社保部门咨询。