江苏新产假158天已经实施了吗

江苏省自2025年1月19日起正式实施新的产假政策,将生育女职工的产假延长至 158天 ,并配套相关配套措施,具体如下:

一、产假时长及构成

  1. 基础产假 :国家规定98天;

  2. 延长产假 :符合生育政策的夫妻可额外享受60天延长产假,总时长达158天;

  3. 难产及多胞胎附加产假 :难产增加15天,每多生育1个婴儿增加15天。

二、男方权益

男方可享受 15天育婴陪护假 ,与女方产假同步享受。

三、其他配套政策

  1. 父母育儿假 :子女3周岁前,夫妻双方每年分别享有10天弹性育儿假;

  2. 假期计算 :国家法定休假日不计入延长产假。

四、注意事项

  • 产假期间工资待遇保持原标准,用人单位不得以任何形式降低其工资、福利等;

  • 建议用人单位提前与员工沟通具体休假安排,避免因政策理解差异产生纠纷。

以上政策依据《江苏省人口与计划生育条例》《江苏省关于优化生育政策促进人口长期均衡发展实施方案》等法规制定,旨在进一步优化生育支持体系。

提示:本内容不能代替面诊,如有不适请尽快就医。
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