无锡产假128天由法定产假98天加江苏省额外奖励的30天组成，按自然日计算，包括休息日和法定休假日。
在无锡，产假的计算方式遵循以下规定：
1. 基本产假
- 法定产假：根据《女职工劳动保护特别规定》，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天。
2. 奖励产假
- 江苏省额外奖励：在无锡，女职工在享受国家规定产假的基础上，额外延长30天产假，因此总产假为128天。
3. 特殊情况
- 难产：难产的，增加产假15天。
- 多胞胎：生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。
- 流产：根据怀孕时间不同，流产的产假天数为20天至98天不等。
4. 产假期间的待遇
- 工资支付：女职工在产假期间，用人单位应视同劳动者提供正常劳动并支付其工资。
- 生育津贴：生育津贴按照计发基数乘以职工产假天数计发。
5. 计算方式
- 自然日计算：产假128天按自然日计算，包括休息日和法定休假日。
无锡产假天数及计算方式
产假类型 | 天数 | 计算方式 | 备注 |
|---|---|---|---|
基本产假 | 98天 | 国家规定 | |
延长产假 | 60天 | 在基本产假基础上延长 | 自2022年2月10日起实施，至2024年2月9日仍在原规定产假（128天）内的女职工，可享158天产假 |
难产产假 | 15天 | 在基本产假或延长产假基础上增加 | 包括剖宫产等情况 |
多胞胎产假 | 每多生育1个婴儿增加15天 | 在基本产假或延长产假基础上累加 |
无锡生育津贴计算标准
项目 | 计算标准 | 备注 |
|---|---|---|
生育津贴 | 用人单位上年度职工月平均工资÷30×产假天数 | 产假天数需根据具体情况确定（如基本产假、延长产假、难产产假、多胞胎产假等） |
发放条件 | 符合法律、法规规定生育子女的夫妻 | 需符合国家及无锡市相关法律法规和政策规定 |
特殊情况 | 难产、多胞胎等情况，按相关规定增加产假天数后计算 | 津贴计算需考虑增加的产假天数 |
