男性60岁,女性55岁
根据现行政策, 灵活就业人员的退休年龄为男性60岁,女性55岁 。这与城镇企业职工的退休年龄有所不同,城镇企业职工的退休年龄为男性60岁,女性50岁,女管理人员为55岁。
具体来说,女性灵活就业者比城镇职工多工作5年,这5年的差距可能导致收入显著不同。例如,在河南省,如果女性灵活就业者曾在公有制单位参保缴费10年以上,累计缴费满15年,且从事灵活就业2年以上,她可以选择在50-55岁之间退休。
此外,灵活就业人员需要全额承担养老保险缴费基数的20%,而城镇职工仅需承担8%,剩余的12%由单位承担。这意味着灵活就业人员在养老保险缴纳费用上面临更大的压力。
综上所述,灵活就业人员的退休年龄和城镇职工存在明显差异,女性灵活就业者需要晚退休5年,并且需要承担更高的养老保险费用。建议灵活就业人员了解当地政策,并根据自身情况选择合适的退休时间。