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男职工有生育险是可以报销的 。生育保险属于社会保险范畴，包含在“五险一金”之内，旨在保障女性因生育而暂时丧失劳动力时的基本经济收入和医疗保健。虽然生育保险的缴费全部由单位承担，个人无需缴费，但男职工可以享受以下福利：
- 报销妻子的生育医疗费 ：
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如果男职工的妻子是没有社保的全职妈妈，男职工的生育险可以报销妻子的生育医疗费，包括产检、分娩等，具体报销额度以各地政策为准。
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需要满足的条件包括：妻子已经进行了失业登记，丈夫的生育险已经交满1年，并且在接下来的享受福利待遇期间不断缴。
- 输精管结扎手术或复通手术的报销 ：
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男职工累计参加生育保险满1年，在生育保险定点医疗机构施行输精管结扎手术或复通手术的，可以到定点医疗机构诊断后填写申请表，经确认后由经办机构与定点医疗机构直接结算。
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施行输精管结扎手术的，可以享受7天的生育津贴；施行输精管复通手术的，可以享受14天的生育津贴。
- 带薪陪产假 ：
- 即使没有达到医疗报销和领取生育津贴的条件，男职工至少还可以在妻子生育后休近半个月的带薪陪产假，相当于白领半个月工资。
综上所述，男职工有生育险是能够报销的，具体报销范围和条件可以参照当地政策和规定。建议男职工在符合条件的情况下，及时申请相关福利，以减轻家庭经济负担。
