关于男方生育津贴的领取条件及标准，综合相关法律法规及搜索结果，具体说明如下：

一、领取条件

1. 社保缴纳要求

用人单位需为男性职工连续缴纳生育保险满10个月以上（含），且期间无补缴、欠缴或中断缴费。

2. 生育情形

仅限配偶生育或因病理原因流产时，男性职工可申请。

3. 配偶参保状态

配偶未纳入生育保险范围，且生育第一胎。

4. 其他要求

需符合国家计划生育政策规定和法定生育条件。

二、领取标准

1. 流产补贴

若配偶流产（非生育），男性职工可领取200元补贴。

2. 顺产补贴

若配偶顺产，男性职工可领取1200元补贴。

3. 难产或多胞胎补贴

若配偶难产或生育多胞胎，男性职工可领取2000元补贴。

三、申请流程

1. 材料准备

需提供身份证、结婚证、生育证、出生医学证明、医疗费用明细等材料。

2. 申报时间

通常需在生育后90日内向单位或社保机构申报。

3. 审核与发放

社保机构审核通过后，按公式计算津贴金额并发放。

四、注意事项

• 地区差异 ：具体补贴标准可能因地区政策不同存在差异，建议咨询当地社保部门。

• 津贴计算 ：以用人单位上年度职工月平均工资为基数，乘以规定的月数计算。

以上信息综合了《社会保险法》及相关政策文件，确保符合法律要求。