职工社保中医疗保险的报销金额与缴费金额无直接关联，而是根据医疗费用、参保类型（在职/退休）及费用区间综合计算。以下是具体说明：

一、报销比例标准

1. 在职职工

• 门诊/急诊：超过2000元部分报销50%，个人自付50%

• 住院：起付线1300元，2000-3万元报销85%，3万-4万元90%，4万-10万元95%，10万-30万元85%

• 一级医院：门诊60%，二级65%，三级60%

2. 退休人员（70岁以上）

• 门诊/急诊：超过1300元部分报销70%，个人自付30%

• 住院：起付线1300元，后续费用按80%比例报销

二、缴费金额与待遇关系

• 缴费金额的作用 ：仅决定医保待遇的起付线标准。例如，某地职工医保起付线为1300元，无论个人缴费1000元还是更高，起付线均为1300元。

• 退休人员缴费差异 ：若退休人员缴费基数低于在职职工，其起付线可能低于在职职工的起付线标准（如一级医院60元起付线，退休人员可能降至500元）。

三、年度报销限额

• 在职职工 ：门诊统筹年度最高支付限额6000元，退休职工7000元

• 居民医保 ：年度支付限额300元（不结转）

四、其他注意事项

• 门诊费用报销 ：部分城市（如青岛）在职职工门诊统筹不设起付线，直接按60%比例报销；退休人员起付线为500元。

• 大额医疗费用 ：超过年度支付限额后，需通过大病保险等渠道进一步报销。

总结 ：职工社保缴纳1000元仅影响起付线标准，实际报销金额取决于医疗费用总额及参保类型。建议结合自身医疗费用情况，合理规划就医行为。