海南男性 有 生育津贴。根据《海南省城镇从业人员生育保险条例》，男性职工在满足一定条件下可以享受生育津贴。具体条件包括：
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符合国家计划生育政策规定和法定生育条件 ；
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配偶生育或因病理原因流产时，用人单位参加生育保险并已为男职工正常连续缴纳生育保险费满12个月以上 ；
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配偶未列入生育保险范围，且符合国家生育政策 。
生育津贴的计算方式如下：
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正常生育的 ：按3个月（90天）计发；
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晚育的 ：按3.5个月（105天）计发；
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生育并已领取《独生子女优待证》的 ：按4.17个月（125天）计发；
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晚育并已领取《独生子女优待证》的 ：按4.67个月（140天）计发。
此外，男性职工还可以享受以下待遇：
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一次性生育补贴 ：根据不同情况，流产的200元、顺产的1200元、难产或多胞胎生育的2000元；
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陪产假 ：10天假期，假期工资由用人单位发放。
需要注意的是，男性职工不能直接申领生育津贴，需由用人单位进行申领，再由医保部门拨付给用人单位。
建议：
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男性职工在申请生育津贴前，应确保用人单位已为其正常连续缴纳生育保险费满12个月以上，并且符合国家和海南省的计划生育规定。
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在申请时，准备好所有必要的材料，如身份证、结婚证、生育状况证明、出生医学证明等，并按照规定的程序进行申领。
