徐州女工人五十退休的条件如下：

1. 普通岗位 ：女性职工在普通岗位上工作，年满50周岁，且连续工龄满10年的，可以申请退休。

2. 特殊工种 ：从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，且年满45周岁的女性职工，可以申请退休。

3. 完全丧失劳动能力 ：由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的女性职工，可以申请退休。

4. 因工致残 ：因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的女性职工，可以申请退休。

5. 管理岗位 ：如果女性职工在50岁之前一直在工人岗位工作，50岁时提拔为干部，则退休年龄为55岁。

6. 灵活就业人员 ：个体工商户和灵活就业的女参保人员，年满55周岁。

7. 原固定工 ：1995年以前参加工作的正式职工，如果符合条件，有机会50岁退休。

8. 视同缴费年限 ：在工人岗位的视同缴费年限和实际缴费年限加起来得有15年，且满足其他相关条件，可以申请提前退休。

建议：

• 普通岗位女性职工 ：只要年满50周岁且连续工龄满10年，即可申请退休。

• 特殊工种和完全丧失劳动能力 ：女性职工在45周岁时即可申请退休，但需要满足相应的条件。

• 管理岗位和灵活就业人员 ：退休年龄分别为55周岁和55周岁。

• 原固定工和视同缴费年限 ：符合条件的女性职工可以在50岁退休，但需要满足特定条件。

请根据自身情况选择合适的退休年龄和相关条件进行申请。