大学生患精神病 通常不会被学校开除 。根据《中华人民共和国普通高等学校学生管理规定》,学校无权开除精神有问题的学生,除非学生存在严重违反学校规章制度的行为。此外,精神病患者在病情稳定时通常不会被解聘,若病情不稳定,则可能面临被解聘的风险,但需要经过培训或调整岗位后仍无法胜任工作的情况下,单位可以在确保支付不低于当地最低工资标准的情况下解除劳动合同。
因此,大学生患精神病不会直接导致被开除,学校会优先考虑帮助学生解决问题,而不是直接将他们退学。如果学生能够积极配合医生进行治疗并保持良好的生活习惯,可以有效控制病情,减少发作次数,从而减轻症状对学习的影响。