广东云浮社保基数12600元时，公司每月需承担约1764元，具体包括养老保险（16%）、医疗保险（6.5%）、失业保险（0.5%）、生育保险（0.7%）及工伤保险（行业费率），其中养老保险占比最高（2016元），其他险种按比例分摊。
提示：实际费用可能因政策调整或行业差异略有变化，建议通过云浮社保局官网或新社通计算器核实最新标准。
广东云浮社保基数10000元时，公积金月缴存额范围为1200元至2400元（按单位和个人缴存比例各5%-12%计算） ，具体金额取决于单位选择的缴存比例。 缴存基数与比例关系 云浮公积金缴存基数以职工上年度月均工资为准，若社保基数为10000元且符合当地基数上下限要求（2023年上限25082元、下限1620元），则10000元可作为公积金缴存基数。缴存比例由单位在5%-12%范围内自主选择
广东云浮社保基数9900元时，公积金缴存金额通常为基数×缴存比例（5%-12%），即每月495元至1188元之间，具体由单位与个人协商确定。 公积金缴存规则 公积金缴存额=基数×比例，单位和个人按相同比例缴纳。云浮执行国家规定的5%-12%浮动比例，若按最低5%计算，双方各缴495元（9900×5%）；若按最高12%，则各缴1188元（9900×12%）。 实际应用差异
广东云浮社保基数9400元时，公司每月需承担约2441.6元 ，具体金额根据五险的固定比例计算得出，其中养老保险占比最高（1504元），其次为医疗保险（611元） 。以下为详细分析： 养老保险 ：单位缴费比例为16%，基数9400元时需缴纳 9400 × 16% = 1504 元。 医疗保险 ：单位比例为6.5%，费用为 9400 × 6.5% = 611 元。
广东云浮社保基数9300元时，公司每月需承担约1488元（具体为1488.6元） ，涵盖养老、医疗、失业等五险费用，其中养老保险占比最高（16%），工伤保险比例最低（0.1%-0.5%） 。以下是详细解析： 养老保险 ：公司缴纳比例为16%，即 9300 × 16% = 1488 元。这是企业承担的最大单项支出，直接关联员工退休待遇。 医疗保险 ：公司缴纳6.5%
在广东云浮，社保基数为9100元时，公积金缴存基数通常与社保基数相同，即9100元。 公积金缴存比例一般为5%-12%，具体比例由单位根据实际情况选择确定。以下是对此问题的详细解答： 1.公积金缴存基数与社保基数的关系：在大多数情况下，公积金缴存基数与社保缴费基数是一致的。当社保基数为9100元时，公积金缴存基数通常也是9100元。这一基数是计算每月公积金缴存额的基础。 2.公积金缴存比例
广东省云浮市社保基数8700元，公司承担部分约占60%左右。 社保基数8700元是指职工的月缴费基数，即职工上一年度月平均工资。根据广东省云浮市现行的社保政策，社保费用由职工和公司共同承担，具体比例如下： 养老保险 ：公司承担14%，职工承担8%。 计算公式：公司承担部分 = 8700元 × 14% = 1218元 职工承担部分 = 8700元 × 8% = 696元 医疗保险 ：公司承担6
在广东云浮，社保基数8500元对应的公积金月缴存额范围为425元至1020元 ，具体金额取决于单位选择的缴存比例（5%-12%）。以下是关键要点解析： 缴存比例范围 云浮公积金缴存比例通常为5%-12%，单位可在此区间自主选择。若按最低比例5%计算，个人月缴存额为425元（8500×5%）；若按最高比例12%计算，则需缴存1020元（8500×12%）。 实际缴存规则
广东云浮社保基数8300元时，公司每月需承担约2490元（含养老、医疗、失业等险种），具体比例因政策调整可能略有浮动。 养老保险 ：公司按14%比例缴纳，8300元基数下每月承担1162元。这是企业社保缴费的最大部分，直接关联员工退休待遇。 医疗保险 ：单位缴费比例为5.5%，约456.5元/月。云浮医保政策覆盖住院和门诊报销，企业缴费支撑职工基本医疗权益。 失业保险 ：单位费率0.48%
根据云浮市最新的社保政策，公司需承担8200元社保基数的部分包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，具体承担比例如下： 养老保险 ：公司承担14%，个人承担8%。 医疗保险 ：公司承担6%，个人承担2%。 失业保险 ：公司承担0.7%，个人承担0.3%。 工伤保险 ：公司全额承担，个人无需缴费。 生育保险 ：公司全额承担，个人无需缴费。 详细计算： 养老保险 ：8200元 ×
广东云浮社保基数14900元对应的公积金缴存金额，通常为个人和单位各按5%-12%的比例缴纳，具体金额需根据单位选择的缴存比例计算（如按最低5%计算，则个人和单位每月各缴745元）。 公积金缴存规则 公积金缴存基数通常与社保基数一致（14900元），但具体比例由单位在5%-12%范围内自主选择。例如： 5%比例 ：个人和单位每月各缴存745元（14900×5%）。 12%比例
广东云浮社保基数15000元时，公司需要承担的费用大约在4500元至5000元之间，具体金额取决于各项社保的缴费比例。以下是详细的费用构成和影响因素。 1.养老保险：养老保险的缴费比例通常为单位16%，个人8%。以15000元为基数，公司每月需缴纳2400元（15000元×16%）。养老保险是社保中占比最大的部分，确保员工退休后有基本的生活保障。 2.医疗保险：医疗保险的缴费比例一般为单位6
在广东云浮，若社保基数为15800元，公司需承担约20.8%的缴费比例 ，具体金额约为3286.4元/月（含养老、医疗、失业等险种）。以下是详细分析： 公司缴费构成 企业承担部分主要包括：养老保险（13%）、医疗保险（6%）、失业保险（0.8%）、工伤保险（0.2%-2%按行业风险浮动）、生育保险（1%）。以基数15800元计算，合计比例约20.8%，其中养老保险占比最高（2054元/月）。
在广东云浮，社保基数为16300时，公司需要承担的费用大约在5000元至6000元之间，具体金额取决于各项社保的缴费比例。 以下是对此问题的详细解答： 1.养老保险：养老保险的缴费比例通常为单位16%，个人8%。以16300元为基数，公司每月需缴纳的养老保险费用为16300元×16%=2608元。 2.医疗保险：医疗保险的缴费比例一般为单位6.5%，个人2%
广东云浮社保基数16300元，公积金月缴存额计算如下： 公积金缴存比例 ： 广东云浮住房公积金年度2025年7月1日至2026年6月30日的缴存比例为12%。 公积金月缴存额计算 ： 职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工的住房公积金缴存比例。 单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。 具体计算 ：
广东云浮社保基数16700元时，公司每月需承担约5010元（缴费比例约30%） ，具体涵盖养老、医疗等五险费用。以下是详细分析： 公司缴费比例 云浮社保单位承担部分通常为30%左右，包括养老保险（13%-20%）、医疗保险（12%）、失业保险（0.8%-2%）、工伤保险（2%）及生育保险（0.6%）。以基数16700元计算，公司月缴金额为： 16700 × 30 % = 5010 元 16700
在广东云浮，社保基数为17300时，公司需要承担的费用大约为 6000元至7000元之间 ，具体金额取决于各项社保的缴费比例。以下是详细的费用构成和计算方法： 1.养老保险：养老保险的缴费比例通常为单位16%，个人8%。以17300为基数，公司每月需缴纳养老保险费用为17300*16%=2768元。 2.医疗保险：医疗保险的缴费比例一般为单位6.5%，个人2%
