广东清远社保基数为27700时，公司需要承担的费用包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等多个部分，具体比例如下：
- 1.养老保险：公司承担比例为16%，即27700元×16%=4432元。养老保险是社保中占比最大的部分，旨在为员工退休后提供基本生活保障。
- 2.医疗保险：公司承担比例为5.5%，即27700元×5.5%=1523.5元。医疗保险用于支付员工的医疗费用，确保员工在生病时能够得到及时治疗。
- 3.失业保险：公司承担比例为0.48%，即27700元×0.48%=132.96元。失业保险为失业人员提供基本生活保障，帮助他们度过失业后的困难时期。
- 4.工伤保险：公司承担比例为0.2%，即27700元×0.2%=55.4元。工伤保险用于支付员工因工作原因受伤或患职业病的医疗费用及伤残补助。
- 5.生育保险：公司承担比例为1%，即27700元×1%=277元。生育保险为员工提供生育相关的医疗费用和生育津贴，保障女性员工的生育权益。
总结：在广东清远，社保基数为27700元时，公司需要承担的总费用为4432元（养老保险）+ 1523.5元（医疗保险）+ 132.96元（失业保险）+ 55.4元（工伤保险）+ 277元（生育保险）= 6420.86元。公司承担的社保费用不仅体现了对员工福利的重视，也是企业社会责任的一部分。了解这些费用构成，有助于企业和员工更好地规划和管理社保相关事务。
