广东肇庆社保基数13000元时，公积金月缴存额约为1560元-3900元（按5%-12%比例计算），其中个人与单位各承担一半。 具体金额取决于单位选择的缴存比例，且需注意缴存基数不得低于当地最低标准1720元。
缴存基数与比例关系
公积金缴存额由基数和比例共同决定。肇庆当前最低缴存基数为1720元，若实际工资13000元高于此标准，则按实际工资计算。单位和个人比例需在5%-12%范围内一致选择，例如双方均选10%，则月缴存总额为13000×10%×2=2600元。
计算示例
注意事项
缴存基数每年调整一次，以上计算基于当前政策。若单位选择比例低于5%或高于12%，需咨询当地公积金管理中心确认合规性。部分单位可能设定缴存上限，需以实际执行为准。
合理规划公积金缴存比例既能优化收入分配，又能享受住房贷款等政策福利，建议根据个人需求与单位充分沟通确认方案。
广东肇庆社保基数10900元对应的公积金月缴存额为1308元（按12%最高比例计算）或545元（按5%最低比例计算），具体金额由单位与职工协商确定 。 计算逻辑 公积金月缴存额公式为： 缴存基数 × （单位比例 + 个人比例） 。肇庆公积金缴存基数与社保基数一致（10900元），比例范围为5%-12%，单位与个人需同比例缴纳。例如： 按12%计算 ： 10900 ×
广东肇庆社保基数10800元时，公司每月需承担约3564元（含养老22%、医疗10%、失业1%、工伤0.5%-2%、生育0.8%等），具体金额因工伤保险比例浮动可能略有差异。 养老保险 ：基数10800元×22%（单位比例）=2376元，占公司支出的主要部分。 医疗保险 ：单位缴纳10%即1080元，另需注意个人部分需额外扣除2%+3元。 失业保险 ：单位承担1%即108元，个人仅需0.2%。
在广东肇庆，社保基数为10500元时，公积金的缴存基数通常与社保基数相同，即10500元。 公积金缴存比例一般为5%-12%，具体比例由单位根据实际情况选择确定。以下是关于肇庆社保基数10500元时公积金缴存情况的详细说明： 1.公积金缴存基数：与社保基数一致：在大多数情况下，公积金的缴存基数与社保基数相同。当社保基数为10500元时，公积金的缴存基数通常也是10500元。特殊情况
广东肇庆社保基数10400元时，公司每月需承担约2184元（具体比例因险种差异略有浮动） ，主要包括养老保险16%、医疗保险6.5%、失业保险0.5%、生育保险0.7%及工伤保险（行业风险比例）。 养老保险 ：公司按16%缴纳，基数10400元时月缴1664元，占比最高。个人承担8%（832元），全部计入个人账户。 医疗保险 ：公司缴纳6.5%（676元）
广东肇庆社保基数10100元对应的公积金缴存金额，取决于单位和个人缴存比例（通常为5%-12%），按最高12%计算，每月公积金总额为2424元（个人和单位各缴1212元）。 公积金缴存规则 公积金缴存基数通常与社保基数一致（肇庆按10100元计算），单位和个人按相同比例（5%-12%）缴存。例如，若双方均选择12%，则个人每月缴存1212元，单位同步缴存1212元，合计2424元。
2025年广东肇庆社保基数10000元时，公积金缴纳金额计算如下： 公积金缴存基数计算 ： 公积金缴存基数 = 职工上年度月平均工资 根据题目，社保基数为10000元/月，即职工上年度月平均工资为10000元。 公积金缴存比例 ： 公积金缴存比例为5%-12%。 具体比例由单位根据自身情况在法定范围内选择。 公积金缴纳金额计算 ： 公积金缴纳金额 = 公积金缴存基数 × 公积金缴存比例
广东肇庆社保基数9900元对应的公积金月缴存额为990元至2376元 ，具体金额由单位选择的缴存比例（5%-12%）决定，单位和个人各承担一半 。例如按8%比例计算，每月合计缴存1584元（单位792元+个人792元），但需注意缴存总额不得超过6050元的上限。 计算逻辑 公积金月缴存额=基数×（单位比例+个人比例），肇庆允许比例范围为5%-12%。以基数9900元为例
广东肇庆社保基数9600元时，公司每月需承担约1344元（养老保险14%）、528元（医疗保险5.5%）、76.8元（失业保险0.8%），以及工伤和生育保险的固定比例费用，合计约2000元左右 。具体分项如下： 养老保险 ：基数9600元×14%（单位比例）=1344元，是公司缴纳的最大份额。 医疗保险 ：9600元×5.5%=528元，补充医疗支出。 失业保险 ：9600元×0.8%=76
在广东肇庆，社保基数为9400元的情况下，公司需要承担的费用大约为每月2679元。 这个数字是根据肇庆市现行的社保缴费比例计算得出的，具体费用包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险五个部分。以下是对此费用的详细解析： 1.养老保险：养老保险是社保中占比最大的部分。在肇庆，养老保险的个人缴费比例为8%，而公司缴费比例为16%。以9400元为基数
在广东肇庆，若社保缴费基数为15000元，公司每月需承担约4850元 （具体比例因险种而异），主要包括养老保险（14%）、医疗保险（5.5%）、失业保险（0.8%）、工伤保险（0.5%-2%）和生育保险（0.8%）等费用。以下是详细分析： 养老保险 ：公司缴纳比例为14%，即15000×14%=2100元，是社保中企业负担最重的部分。 医疗保险 ：单位缴费5.5%，约825元
({‘养老保险’: 1848.0, ‘医疗保险’: 847.0, ‘生育保险’: 123.2, ‘失业保险’: 77.0, ‘工伤保险’: 30.8},{‘养老保险’: 1232.0, ‘医疗保险’: 308
在广东肇庆，社保基数为15400元时，公积金缴存额将根据当地公积金缴存比例进行计算，通常个人和单位各承担一部分，常见比例为5%-12%。 假设按照常见的10%比例计算，个人和单位每月分别缴存1540元，总计3080元。以下是关于肇庆社保基数与公积金缴存额的详细说明： 1.社保基数与公积金缴存比例的关系：社保基数是计算社保缴费的基础，同时也是计算公积金缴存额的基础。肇庆市社保基数为15400元
广东肇庆社保基数15600元时，公司承担的费用需根据具体险种计算，通常占总费用的大部分。 在广东肇庆，社保缴费基数设为15600元的情况下，公司和个人需根据相关规定承担各自的缴费比例。具体计算如下： 养老保险 ： 公司缴费比例：16% 个人缴费比例：8% 计算方式：公司需缴纳的养老保险费用为 15600元 × 16% = 2496元 ，个人需缴纳 15600元 × 8% = 1248元 。
广东肇庆社保基数16000元时，公司每月需承担约2672元至3040元 ，具体金额因工伤保险行业风险比例浮动。养老保险占比最高（16%），其次为医疗保险（6.5%-9%） ，生育和工伤保险由企业全额负担。 以基数16000元计算，公司各项社保费用如下： 养老保险 ：按16%缴纳，每月2560元； 医疗保险 ：比例6.5%-9%，约1040元至1440元；
广东肇庆社保基数16200元时，公司每月需承担约5046元 （具体比例因险种而异，含养老、医疗等五险）。以下是详细分项说明： 养老保险 公司按基数20%缴纳：16200×20% = 3240元/月 ，为占比最高的部分。 医疗保险 公司缴费比例为12%：16200×12% = 1944元/月 ，涵盖基本医疗及补充保障。 失业保险 公司承担2%：16200×2% = 324元/月
广东肇庆社保基数16400元时，公司每月需承担约2672元（具体比例因险种差异略有浮动） 。这一金额包含养老保险、医疗保险等五险的单位缴费部分，工伤保险和生育保险由企业全额负担 ，个人无需缴纳。 养老保险 ：公司按基数的16%缴纳，16400×16%=2624元。这是企业承担的最大比例项目，直接关系到员工退休待遇。 医疗保险 ：单位缴费比例为6
在广东肇庆，社保基数为16400元时，公积金的缴存金额可以通过计算得出，具体金额取决于公积金缴存比例。 通常，公积金的缴存比例在5%到12%之间，具体比例由个人和单位协商确定。以下是详细的计算方法和相关说明： 1.公积金缴存比例：公积金的缴存比例一般在5%至12%之间。不同的单位可能会有不同的缴存比例，但大多数情况下，个人和单位的缴存比例是相同的。例如，如果个人和单位的缴存比例都是10%
广东肇庆社保基数16500元对应的公积金缴存金额，通常为个人和单位各按5%-12%的比例缴纳，即每月公积金总额在1650元（5%+5%）至3960元（12%+12%）之间。 具体金额需根据单位选择的缴存比例确定，以下是关键点解析： 公积金缴存规则 公积金缴存基数与社保基数一致（16500元），但比例由单位在5%-12%范围内自主选择。例如：若单位按10%缴纳，个人和单位每月分别缴存1650元
