广东肇庆社保基数11900元对应的公积金月缴存额范围为1190元至2856元，具体金额由单位选择的缴存比例（5%-12%）决定，且单位和个人缴存比例需一致。
计算逻辑：公积金月缴存额=缴存基数×（单位比例+个人比例）。以基数11900元为例，若单位选择5%比例，则月缴存额为11900×(5%+5%)=1190元；若选择12%，则月缴存额为11900×(12%+12%)=2856元。
政策范围：肇庆公积金缴存比例需在5%-12%之间自主选择，且缴存基数需符合当地上下限要求（2024年度基数上限为25212元，下限为1850元）。11900元属于合规基数，可直接用于计算。
实际应用：单位通常根据经营状况和员工福利政策确定比例。例如，按8%比例计算时，月缴存额为1904元（单位与个人各952元），这笔资金全额存入职工公积金账户，可用于购房、租房等用途。
提示：具体缴存额需以单位实际执行为准，建议通过肇庆公积金官网或“粤省事”小程序查询个人账户明细。
2025年广东肇庆社保基数10000元时，公积金缴纳金额计算如下： 公积金缴存基数计算 ： 公积金缴存基数 = 职工上年度月平均工资 根据题目，社保基数为10000元/月，即职工上年度月平均工资为10000元。 公积金缴存比例 ： 公积金缴存比例为5%-12%。 具体比例由单位根据自身情况在法定范围内选择。 公积金缴纳金额计算 ： 公积金缴纳金额 = 公积金缴存基数 × 公积金缴存比例
广东肇庆社保基数9900元对应的公积金月缴存额为990元至2376元 ，具体金额由单位选择的缴存比例（5%-12%）决定，单位和个人各承担一半 。例如按8%比例计算，每月合计缴存1584元（单位792元+个人792元），但需注意缴存总额不得超过6050元的上限。 计算逻辑 公积金月缴存额=基数×（单位比例+个人比例），肇庆允许比例范围为5%-12%。以基数9900元为例
广东肇庆社保基数9600元时，公司每月需承担约1344元（养老保险14%）、528元（医疗保险5.5%）、76.8元（失业保险0.8%），以及工伤和生育保险的固定比例费用，合计约2000元左右 。具体分项如下： 养老保险 ：基数9600元×14%（单位比例）=1344元，是公司缴纳的最大份额。 医疗保险 ：9600元×5.5%=528元，补充医疗支出。 失业保险 ：9600元×0.8%=76
在广东肇庆，社保基数为9400元的情况下，公司需要承担的费用大约为每月2679元。 这个数字是根据肇庆市现行的社保缴费比例计算得出的，具体费用包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险五个部分。以下是对此费用的详细解析： 1.养老保险：养老保险是社保中占比最大的部分。在肇庆，养老保险的个人缴费比例为8%，而公司缴费比例为16%。以9400元为基数
在广东肇庆，若社保缴费基数为9000元，公司每月需承担约1755元至2085元（含五险），具体金额因工伤保险行业风险浮动而略有差异 。公司缴纳部分包括养老保险16%、医疗保险6.5%、失业保险0.5%、生育保险0.7%及工伤保险0.4%-1.6%，个人无需承担工伤和生育保险费用。 养老保险 ：公司按基数的16%缴纳，即 9000 × 16% = 1440 元，为最大支出项。
在广东肇庆，如果社保基数为8500元，那么公积金的缴存基数通常也是8500元。 公积金缴存比例一般为5%-12%，具体比例由单位根据实际情况选择。以下是关于肇庆社保基数与公积金关系的详细说明： 1.社保基数与公积金基数的关系：在大多数情况下，公积金的缴存基数与社保的缴存基数是一致的。如果社保基数为8500元，公积金的缴存基数通常也是8500元。这一基数是根据员工上一年度的月平均工资确定的
2025年广东肇庆社保基数8400元，公积金是多少？ 根据相关政策，2025年肇庆市住房公积金的缴存基数和比例如下： 公积金缴存基数 ： 根据政策，住房公积金的月度缴存基数是根据职工上年度的总薪资除以每年十二个月份得出的。 2025年肇庆市住房公积金年度缴存基数上限为35283元。 公积金缴存比例 ： 住房公积金缴纳比例为5%-12%。 具体比例由单位根据自身情况在法定范围内选择。
广东肇庆社保基数8200元对应的公积金缴存金额，通常为个人和单位各按5%-12%的比例缴存，即每月公积金总额在820元至1968元之间（个人与单位合计）。 具体金额需根据单位选择的缴存比例确定，肇庆市公积金政策允许在此范围内灵活调整。 公积金缴存基数与比例 肇庆公积金缴存基数通常与社保基数一致（8200元），缴存比例由单位在5%-12%范围内自主选择。例如，若单位按10%缴存
广东肇庆社保基数13700元对应的公积金月缴存额为1370元至3288元，具体金额由单位选择的缴存比例（5%-12%）决定 。公积金由单位和个人共同缴纳，双方比例一致，均按基数的同一比例计算，合计缴存额=基数×（单位比例+个人比例）。 缴存基数与比例关系 肇庆公积金缴存基数与社保基数通常一致，13700元在2024-2025年度未超过上限25212元，符合缴存要求
广东肇庆社保基数14200元时，公司每月需承担约2494元（具体为养老保险16%、医疗保险6.5%、失业保险0.5%、生育保险0.7%、工伤保险约0.5%，合计比例约24.2%）。 养老保险 ：公司按基数的16%缴纳，即 14200 × 16% = 2272 元。这是企业承担的最大比例部分，直接纳入社会统筹账户。 医疗保险 ：公司缴费比例为6.5%，即 14200 ×
在广东肇庆，社保基数为14200元时，公积金缴存额为1420元至2130元之间。 公积金缴存比例通常为5%至15%，根据个人和单位选择的缴存比例不同，最终的公积金缴存金额也会有所变化。以下是具体计算方法和相关影响因素： 1.公积金缴存比例：公积金的缴存比例范围是5%至15%，由个人和单位协商确定。常见的缴存比例为5%、8%、10%、12%和15%。以14200元为基数，5%的缴存比例下
广东肇庆社保基数14900时，公司每月需承担约3741.5元 ，具体包括养老保险（14%）、失业保险（0.8%）、工伤保险（0.2%-2%）、生育保险（0.8%）和医疗保险（5.5%）的缴费。 养老保险 ：公司缴纳14%，即14900×14%=2086元，是社保中公司承担的最大比例部分。 医疗保险 ：公司缴纳5.5%，即14900×5.5%=819.5元，涵盖职工基本医疗费用报销。 失业保险
在广东肇庆，若社保缴费基数为15000元，公司每月需承担约4850元 （具体比例因险种而异），主要包括养老保险（14%）、医疗保险（5.5%）、失业保险（0.8%）、工伤保险（0.5%-2%）和生育保险（0.8%）等费用。以下是详细分析： 养老保险 ：公司缴纳比例为14%，即15000×14%=2100元，是社保中企业负担最重的部分。 医疗保险 ：单位缴费5.5%，约825元
({‘养老保险’: 1848.0, ‘医疗保险’: 847.0, ‘生育保险’: 123.2, ‘失业保险’: 77.0, ‘工伤保险’: 30.8},{‘养老保险’: 1232.0, ‘医疗保险’: 308
在广东肇庆，社保基数为15400元时，公积金缴存额将根据当地公积金缴存比例进行计算，通常个人和单位各承担一部分，常见比例为5%-12%。 假设按照常见的10%比例计算，个人和单位每月分别缴存1540元，总计3080元。以下是关于肇庆社保基数与公积金缴存额的详细说明： 1.社保基数与公积金缴存比例的关系：社保基数是计算社保缴费的基础，同时也是计算公积金缴存额的基础。肇庆市社保基数为15400元
广东肇庆社保基数15600元时，公司承担的费用需根据具体险种计算，通常占总费用的大部分。 在广东肇庆，社保缴费基数设为15600元的情况下，公司和个人需根据相关规定承担各自的缴费比例。具体计算如下： 养老保险 ： 公司缴费比例：16% 个人缴费比例：8% 计算方式：公司需缴纳的养老保险费用为 15600元 × 16% = 2496元 ，个人需缴纳 15600元 × 8% = 1248元 。
广东肇庆社保基数16000元时，公司每月需承担约2672元至3040元 ，具体金额因工伤保险行业风险比例浮动。养老保险占比最高（16%），其次为医疗保险（6.5%-9%） ，生育和工伤保险由企业全额负担。 以基数16000元计算，公司各项社保费用如下： 养老保险 ：按16%缴纳，每月2560元； 医疗保险 ：比例6.5%-9%，约1040元至1440元；
