​​江苏南通社保基数24800元时，公司每月需承担约10,372元（含养老16%、医疗8%、失业1%、工伤0.8%、生育0.5%及公积金12%），占缴费基数的41.8%左右。​​

1. ​​养老保险​​：公司按16%比例缴纳，24800×16%=3,968元/月。这是社保中公司承担的最大部分，直接进入社会统筹账户。

2. ​​医疗保险​​：公司缴费比例为8%，24800×8%=1,984元/月。部分地区可能合并大病统筹或生育保险，比例略有浮动。

3. ​​失业保险​​：公司承担1%，24800×1%=248元/月。个人需另缴0.5%，但企业部分固定为1%。

4. ​​工伤保险​​：公司全额承担，比例约0.8%（行业风险不同），24800×0.8%=198.4元/月。高风险行业可能达1.5%以上。

5. ​​生育保险​​：公司缴纳0.5%，24800×0.5%=124元/月。个人无需缴费，全部由企业支付。

6. ​​公积金​​：若按12%比例缴纳，公司需支付24800×12%=2,976元/月。公积金比例可在5%-12%间调整，但多数企业按上限执行。

​​总结​​：企业为员工缴纳社保是法定义务，南通社保基数24800元时，公司月成本超1万元。实际金额可能因行业、公积金比例或政策微调略有差异，建议通过南通社保局官网或12333热线核实最新标准。