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辽宁锦州社保基数12300公司承担多少
辽宁锦州社保基数11000公积金是多少
辽宁锦州社保基数11000元时,公积金月缴存额范围为1100元至2640元(按5%-12%比例计算),其中个人与单位各承担一半。 公积金缴存基数与比例 锦州公积金缴存基数通常与社保基数一致(11000元),缴存比例范围为5%-12%,由单位和个人按相同比例分担。例如: 5%比例 :个人和单位各缴550元(11000×5%),合计1100元/月。 12%比例
辽宁锦州社保基数10800公积金是多少
根据2024年锦州社保及公积金政策,结合您提到的缴费基数10,800元,具体分析如下: 一、公积金缴存基数与比例 缴存基数范围 下限为锦州市2023年职工月平均工资的60%,2024年下限为1580元; 上限为2023年职工月平均工资的300%,2024年上限为19,754元。 单位与个人缴存比例 最低比例5%,最高比例12%,单位可在该区间自主选择。 月缴存额计算 公积金月缴存额
辽宁锦州社保基数10800公司承担多少
辽宁锦州社保缴费基数为10800元时,公司每月需承担约2606.4元(具体比例因险种而异),涵盖养老(16%)、医疗(7.5%)、失业(0.5%)、工伤(0.9%)等险种,个人不承担工伤和生育保险费用。 养老保险 :公司按基数的16%缴纳,即10800×16%=1728元 ,全部划入统筹基金;个人缴纳8%(864元)进入个人账户。 医疗保险 :公司承担7.5%,即10800×7.5%=810元
辽宁锦州社保基数10700公司承担多少
辽宁锦州社保基数10700元时,公司需要承担的社保费用比例较高,主要涵盖养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等多个方面,具体承担金额取决于各项保险的缴费比例。 1.养老保险:养老保险是社保中占比最大的部分,通常由公司和个人共同承担。在辽宁锦州,养老保险的缴费比例为公司16%,个人8%。以社保基数10700元计算,公司每月需承担10700元×16%=1712元。 2.医疗保险
辽宁锦州社保基数10500公积金是多少
根据2024年锦州住房公积金政策,结合您提到的缴存基数10,500元,计算公积金月缴存额如下: 一、公积金月缴存额计算公式 公积金月缴存额 = 缴存基数 × 缴存比例 其中,缴存比例范围为5%-12%,单位与职工可自主协商确定。 二、具体计算结果 最低缴存额 当单位或职工选择最低缴存比例5%时: $$10,500 \times 5% = 525 \text{元}$$ 但根据政策规定
辽宁锦州社保基数10300公积金是多少
在辽宁锦州,社保基数10300元对应的公积金月缴存额范围为1030-2472元 ,具体金额由单位和个人缴存比例(5%-12%)决定。以下是详细说明: 公积金缴存基数规则 锦州公积金缴存基数需在1700元(下限)至20163元(上限) 之间,10300元符合此范围,可直接作为缴存基数。 若单位未明确指定基数,需按职工上年度月均工资或新入职员工首月工资核定。 缴存比例与计算方式
辽宁锦州社保基数10200公积金是多少
根据锦州市2023-2024年社保及公积金政策,结合您提到的缴费基数10200元,具体说明如下: 一、公积金缴存基数与比例 公积金缴存基数范围 上限 :2023年为职工月平均工资的3倍(约19754元),2024年延续此标准; 下限 :2023年为1580元(主城区),2024年调整为1700元。 公积金缴存比例 单位与职工最低缴存比例均不低于5%,最高不超过12%,单位可在该区间自主调整
辽宁锦州社保基数10100公积金是多少
辽宁锦州社保基数10100元对应的公积金月缴存额为808元至2424元 ,具体金额由单位选择的缴存比例(5%-12%)决定。个人与单位缴纳比例相同 ,若按最低比例5%计算,双方各缴505元(合计1010元);若按最高比例12%计算,双方各缴1212元(合计2424元)。 公积金缴存基数与比例关系 锦州公积金缴存基数直接采用社保缴费基数10100元
辽宁锦州社保基数10100公司承担多少
辽宁锦州社保基数10100元时,公司承担的社保费用约为5300元,占个人缴费基数的52.5%。 具体计算方法 养老保险 :公司承担16%,个人承担8%。 医疗保险 :公司承担10%,个人承担2%。 失业保险 :公司承担1.5%,个人承担0.5%。 工伤保险 :公司全额承担,约为1%。 生育保险 :公司全额承担,约为0.8%。 各险种缴费比例 养老保险:公司16%,个人8%。 医疗保险:公司10%
辽宁锦州社保基数9800公司承担多少
5440-8160元 根据辽宁锦州2023-2024年社保缴费标准,若社保缴费基数为6800元,单位承担的费用如下: 一、养老保险 单位缴费比例 :16% 单位应缴金额 :6800元 × 16% = 1088元 二、医疗保险 单位缴费比例 :8% 单位应缴金额 :6800元 × 8% = 544元 三、失业保险 单位缴费比例 :2% 单位应缴金额 :6800元 × 2% = 136元
辽宁锦州社保基数13700公积金是多少
根据2024年锦州住房公积金政策,公积金缴存基数与职工月平均工资挂钩,实行上下限控制。结合搜索结果,具体如下: 一、2024年公积金缴存基数标准 下限标准 全市统一执行,最低月缴存基数为 1580元 (2023年最低工资标准)。 部分区域(如凌海市、北镇市等)下限为1420元。 上限标准 2024年上限为 19754元 (即2023年全市城镇非私营单位年平均工资的120%)。 月缴存额上限为
辽宁锦州社保基数14000公司承担多少
根据2024-2025年辽宁锦州社保缴费标准,社保基数为14000元时,公司承担的费用如下: 一、养老保险 单位承担比例 :16% 单位缴费金额 :14000元 × 16% = 2240元/月 二、医疗保险 单位承担比例 :7% 单位缴费金额 :14000元 × 7% = 980元/月 三、失业保险 单位承担比例 :0.5% 单位缴费金额 :14000元 × 0.5% = 7元/月
辽宁锦州社保基数14100公司承担多少
在辽宁锦州,当社保基数设定为14100元时,公司需承担的社保费用大约为3679.5元每月 。这一数值基于2025年的社保缴纳标准计算得出,涵盖了养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险及生育保险五个方面,体现了企业在保障员工福利方面的经济责任。 养老保险 :企业按照16%的比例为员工缴纳养老保险,以14100元为基数,则企业每月需支付2256元(14100×16%)。 医疗保险 :单位需按约7
辽宁锦州社保基数14100公积金是多少
辽宁锦州社保基数14100元对应的公积金月缴存额为1410元至3384元,具体金额取决于单位选择的缴存比例(5%-12%)。 公积金由单位和个人按1:1比例共同缴纳,若单位选择8%的常见比例,则个人和单位每月各缴1128元,合计2256元。 公积金缴存基数直接采用社保缴费基数14100元,无需另行计算。根据锦州现行政策,缴存比例由单位在5%-12%范围内自主确定
辽宁锦州社保基数14300公司承担多少
根据2025年辽宁锦州社保缴费政策及搜索结果,社保基数14300元时,公司承担的社保费用如下: 一、社保缴费比例(2025年最新标准) 养老保险 单位缴纳比例:16% 个人缴纳比例:8% 合计:24% 医疗保险 单位缴纳比例:7% 个人缴纳比例:2% 合计:9% 失业保险 单位缴纳比例:0.6%-2% 个人缴纳比例:0.4%-1% 合计:1%-3% 工伤保险 单位缴纳比例:0
辽宁锦州社保基数14400公司承担多少
辽宁锦州社保基数14400元时,公司承担的费用约为2304-2880元/月(养老保险16%-20%),具体比例因险种而异,其中工伤和生育保险完全由企业承担。 养老保险 :公司按16%-20%缴纳,基数14400元时月缴2304-2880元。个人承担8%(1152元),缴费比例可能随政策调整。 医疗保险 :公司承担6%-10%(864-1440元),个人缴纳2%(288元)
辽宁锦州社保基数14500公司承担多少
在辽宁锦州,若社保缴费基数为14500元,公司需承担约3480元/月(养老保险20%+医疗保险10%+失业保险1.5%+工伤保险0.8%+生育保险0.6%) ,具体比例可能因政策调整略有浮动。 分项解析 养老保险 :单位缴费比例为20%,即14500×20%=2900元/月。 医疗保险 :单位缴费比例为10%,即14500×10%=1450元/月。 失业保险 :单位缴费比例为1
辽宁锦州社保基数14500公积金是多少
辽宁锦州社保基数14500元时,公积金月缴存额为1450元至3480元(单位与个人合计),具体金额由单位选择的缴存比例(5%-12%)决定 。例如按8%比例计算,个人和单位各缴1160元,合计2320元/月。 公积金缴存基数与工资关系 :锦州公积金缴存基数为职工上年度月平均工资,2024-2025年度基数范围为1700元至20163元。社保基数14500元在此范围内
辽宁锦州社保基数14600公司承担多少
辽宁锦州社保基数14600元时,公司每月需承担约2920元(养老保险16%+医疗保险7.5%+失业保险0.5%+工伤保险0.9%),具体比例可能因政策调整略有浮动。 养老保险 :公司按基数的16%缴纳,14600×16%=2336元,占比最大。 医疗保险 :公司承担7.5%,即14600×7.5%=1095元,含基本医疗和大病补充。 失业保险 :费率为0.5%,公司支付14600×0