​​若2025年沈阳社保基数为28500元/月，公司承担的社保费用约为​​$28500 \times (16\%+8.6\%+0.5\%+0.7\%) = 7296元/月$​​（含养老、医疗、失业、工伤保险），具体比例可能因行业或政策微调。​​

1. ​​养老保险​​：单位按16%缴纳，基数28500元时月缴4560元，是社保中企业负担最重的部分。缴费基数上限通常为社平工资3倍（2025年沈阳上限约14403元），若28500元超过上限则按上限计算。

2. ​​医疗保险（含生育）​​：单位比例8.6%（医保8%+生育0.6%），基数28500元时月缴2451元。但沈阳医保基数实际以8073元为限，超出部分可能不纳入计算，需按实际政策确认。

3. ​​失业保险​​：单位缴纳0.5%，基数28500元时月缴142.5元。若基数超过上限（如14403元），则按上限计算。

4. ​​工伤保险​​：行业费率通常0.2%-1.9%，假设平均0.7%，基数28500元时月缴199.5元。实际费率需根据企业行业风险等级核定。

​​提示​​：沈阳社保基数存在上下限（如2025年养老上限14403元），若28500元为实际工资，需确认是否允许超上限缴费。建议通过辽宁省电子税务局或咨询社保局核实最新比例与基数规则。