在广东东莞，社保基数为13700元时，个人每月需缴纳约1410.1元（企业缴纳约3224.5元），具体包含养老保险（8%）、医疗保险（2%）、失业保险（0.2%）、工伤保险（企业全额承担）和生育保险（企业全额承担）。以下是详细分项说明：
养老保险
个人缴纳比例为8%，即13700×8%=1096元；企业缴纳14%，约1918元，进入统筹账户与个人账户。
医疗保险
个人缴纳2%（274元），企业承担5.5%（约753.5元），涵盖基本医疗报销与个人账户划拨。
失业保险
个人缴纳0.2%（27.4元），企业缴纳0.48%（约65.8元），符合条件时可申领失业待遇。
工伤保险与生育保险
个人无需缴费，企业分别按0.2%（约27.4元）和0.7%（约95.9元）缴纳，保障工伤赔付与生育津贴。
实际缴费可能因政策调整或企业选择比例略有浮动，建议通过粤省事小程序或社保局官网查询实时数据。合理规划社保缴纳有助于保障医疗、养老等长期权益。
在2025年的宁夏银川，如果您或您的亲友出现情绪低落的症状，选择合适的医院进行咨询和治疗至关重要 。宁夏医科大学总医院、银川市第一人民医院以及宁夏回族自治区宁安医院是当地治疗抑郁症及其他情绪障碍的顶尖医疗机构，它们不仅拥有专业的医疗团队，还配备了先进的诊疗设备，能够为患者提供全面的心理健康服务。 宁夏医科大学总医院作为地区内一所集医疗、教学、科研为一体的三级甲等综合性医院，其心理卫生中心在抑郁症
在2025年，新疆治疗烦躁不安的医院中，乌鲁木齐市第四人民医院因其专业的精神科团队、先进的治疗设备和全面的心理康复服务脱颖而出，成为众多患者的首选 。该医院不仅在药物治疗方面具有丰富经验，还提供多种心理治疗和康复方案，帮助患者有效缓解烦躁不安的症状。以下是对该医院及其他相关医疗资源的详细介绍： 1.专业精神科团队乌鲁木齐市第四人民医院拥有一支由经验丰富的精神科医生
在2025年，如果您正在寻找治疗听力下降的专业医院，新疆医科大学第一附属医院和新疆维吾尔自治区人民医院 无疑是您的首选。这两家医院凭借其高水平的医疗技术、丰富的临床经验和先进的设备，在耳鼻喉科领域享有盛誉。 专业团队 ：上述两家医院拥有经验丰富的耳鼻喉科专家团队，他们在听力障碍的诊断与治疗方面积累了大量的实践经验。 先进设备 ：为了提供更精准的诊断和更有效的治疗方案
耳鸣伴耳鸣声消失后复现的治疗，新疆维吾尔自治区人民医院和新疆自治区中医院是不错的选择，这两家医院在耳鼻喉科领域具有较高的专业水平，尤其擅长耳鸣的诊治与康复。 1. 新疆维吾尔自治区人民医院 该医院在耳鼻喉疾病诊断及治疗方面具有较高水平，尤其在耳鸣、耳聋、眩晕等疾病的诊治和康复方面表现突出。医院拥有先进的诊疗设备和经验丰富的专家团队，能够为患者提供个性化的治疗方案。 2. 新疆自治区中医院
2025年新疆治疗耳鸣伴耳鸣声增大，推荐选择三甲综合医院或专科医院，如新疆医科大学第一附属医院、新疆维吾尔自治区人民医院等，这些医院拥有专业耳鼻喉科室、先进设备和丰富临床经验，可针对耳鸣病因（如听力损伤、血管异常等）提供精准诊疗。 优质医院推荐 新疆医科大学第一附属医院、新疆维吾尔自治区人民医院、乌鲁木齐耳鼻喉医院等三甲机构，均设有耳鼻喉专科，擅长耳鸣伴症状加重的综合治疗。例如
根据广东东莞2024年社保政策及养老金计算公式，退休金由基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金三部分组成。以下是具体说明及计算示例： 一、养老金构成 基础养老金 计算公式： $$ \text{基础养老金} = \frac{\text{全省上年度在岗职工月平均工资} \times \text{系数} + \text{个人指数化月平均缴费工资}}{2} \times \text{缴费年限}
根据2024年东莞市社保缴纳基数及比例的规定，结合您提到的缴费基数13600元，计算每月社保扣除金额如下： 一、社保缴费基数与比例 养老保险 单位缴纳比例：14% 个人缴纳比例：8% 月缴金额：13600元 × 22% = 3052元 失业保险 单位缴纳比例：0.8% 个人缴纳比例：0.2% 月缴金额：13600元 × 1% = 136元 工伤保险 单位缴纳比例：0.2%-2
根据2025年4月1日起东莞社保缴费调整政策，社保基数为13600元时，医保个人账户每月的缴费金额如下： 一、医疗保险个人账户缴费 缴费基数与比例 2025年4月调整后，医疗保险个人账户的缴费基数为13600元，个人缴费比例为8%，单位缴费比例为12%。 每月缴费金额 个人缴费 ：13600元 × 8% = 1088元/月 单位缴费 ：13600元 × 12% = 1632元/月 合计
在广东东莞，若社保缴费基数为13600元/月，个人每月需缴纳约1496元（养老保险1088元+医疗保险272元+失业保险68元），单位需缴纳约3128元（养老保险2176元+医疗保险884元+失业保险68元）。 养老保险 ：个人缴纳8%（13600×8%=1088元），单位缴纳16%（13600×16%=2176元）。养老保险是社保中占比最大的部分，直接关系到退休后的养老金水平
在东莞，社保缴费基数的上下限通常是当地上一年度职工月平均工资的60%至300%。2025年东莞市职工社保的最低缴费基数为4767元/月，上限为27501元/月。由于您的工资为13600元，高于最低缴费基数但低于上限，因此您的社保缴费基数应按照实际工资13600元来计算。 以下是2025年东莞社保缴费基数13600元的情况下，个人和单位需要缴纳的金额示例： 养老保险 个人缴费 ：13600元 ×
我暂时没有找到东莞社保基数13800扣税多少的信息，但是我可以为您提供东莞社保的相关信息供您参考： 东莞社保缴费基数 养老保险 ：缴费基数下限为 4767 元。 医疗保险 ：缴费基数下限同样为 4767 元。 失业保险 ：缴费基数下限为 4767 元。 工伤保险和生育保险 ：缴费基数通常与医疗保险一致。 社保扣费计算方式 社保扣费通常按照一定比例从工资中扣除，这个比例通常为工资的 8%左右
在东莞以13800元作为社保缴费基数时，个人每月需缴纳约1428.6元至2856.6元，具体金额取决于五险一金的缴纳比例和基数是否足额。 其中，养老保险和住房公积金是扣费的主要构成部分，医疗保险、失业保险等次之。以下是关键要点解析： 养老保险 ：个人缴费比例为8%，即13800×8%=1104元。这是社保扣费中占比最高的部分，直接关系到退休后的养老金待遇。 医疗保险
根据广东东莞的社保政策及搜索结果，社保基数13800元对应的退休金金额受缴费年限、缴费基数、退休年龄等因素影响，具体计算如下： 一、基础养老金计算 基础养老金公式： $$ \text{基础养老金} = \frac{\text{计发基数} + \text{计发基数} \times \text{平均缴费指数}}{2} \times \text{缴费年限} \times 1% $$ 计发基数
2025年广东东莞社保基数13900元的社保缴费金额计算如下： 养老保险 ： 单位缴费比例为16% 个人缴费比例为8% 单位每月需缴纳：13900 × 16% = 2224元 个人每月需缴纳：13900 × 8% = 1112元 医疗保险 ： 单位缴费比例为6.5%（含生育保险） 个人缴费比例为2% 单位每月需缴纳：13900 × 6.5% = 903.5元 个人每月需缴纳：13900 × 2%
广东东莞社保基数13900属于第二档 ，这一档次的社保基数通常适用于月收入较高的群体，能够享受到相对较高的社保待遇和保障。以下是对东莞社保基数档次的详细解析： 1.社保基数档次划分：东莞市的社保缴费基数是根据职工上年度月平均工资来确定的，通常分为多个档次。第一档一般为最低缴费基数，适用月收入较低的群体；第三档及以上则适用于月收入较高的群体。13900元的社保基数属于第二档
广东东莞社保基数13900元属于中等偏上缴费标准，介于2025年缴费基数下限4767元与上限27501元之间，需按比例缴纳养老、医疗等五险，个人月缴约1044元，单位承担约2486元。 基数定位与政策依据 13900元超过东莞2025年社保缴费下限（4767元），但未达上限（27501元），需按实际工资作为基数缴纳。养老保险单位缴16%（2224元）、个人8%（1112元）
在广东东莞，社保基数13900元和5000元的主要区别体现在以下方面： 缴费金额差异 13900元基数 ： 养老保险：单位缴费为13900元 × 14% = 1946元，个人缴费为13900元 × 8% = 1112元。 医疗保险：单位缴费为13900元 × 7.5% = 1042.5元，个人缴费为13900元 × 2% = 278元。 失业保险：单位缴费为13900元 × 0.5% = 69
在广东东莞按照13900元社保基数 缴纳15年养老保险，退休后预计每月可领取约2800-3500元养老金 ，具体金额取决于缴费年限、个人账户积累及退休时计发基数。养老金由基础养老金和个人账户养老金构成，遵循“多缴多得、长缴多得”原则。 分点解析： 基础养老金计算 东莞基础养老金=（退休时养老金计发基数+本人指数化月均工资）÷2×缴费年限×1%
在东莞以13900元为社保基数，个人每月需缴纳约1112元养老保险、69.5元医疗保险和27.8元失业保险，合计1209.3元；单位则承担2085元养老保险、319.7元医疗保险等，总计4258.96元。 养老保险 ：个人按基数8%缴纳（1112元），单位按15%缴纳（2085元），是社保中占比最高的部分。若基数低于下限4767元或高于上限27501元，则按上下限标准计算。
