在广东东莞，若社保缴费基数为6000元，每月社保总费用约为1600-1800元（具体因险种比例浮动），其中个人承担约500-600元，单位缴纳约1100-1200元。 主要包含养老保险、医疗保险、失业保险等，缴费比例固定，基数6000元处于东莞社保缴费的常规区间（介于下限4546元与上限26421元之间）。
1. 养老保险
单位缴纳14%（840元），个人缴纳8%（480元），合计1320元。缴费基数6000元符合东莞养老保险基数下限（4546元）与上限（26421元）要求，确保退休后可领取对应养老金。
2. 医疗保险
- 基本医疗保险：单位缴纳1.6%（96元），个人缴纳0.5%（30元），合计126元。
- 补充医疗/个人账户：若涉及，单位可能额外缴纳约1%-2%（60-120元）。
3. 失业保险
单位缴纳0.5%（30元），个人缴纳0.2%（12元），合计42元。基数6000元高于东莞失业保险下限（1720元），无需按最低标准缴纳。
4. 工伤保险与生育保险
- 工伤保险：单位按行业风险缴纳0.2%-2.1%（12-126元），个人不缴费。
- 生育保险：单位缴纳约0.5%-1%（30-60元），个人无需缴纳。
总结
基数6000元的东莞社保缴费中，个人月支出约522-624元，单位约1100-1300元，总费用受工伤保险比例影响略有波动。建议通过社保局官网或窗口核验最新比例，确保缴费准确。
