江西抚州社保基数11700元属于第三档，这一基数水平在抚州市社保缴费基数档次中处于中等偏上位置。以下是对此问题的详细解答：
- 1.社保缴费基数档次划分：社保缴费基数通常根据当地社会平均工资水平划分为若干档次。抚州市的社保缴费基数档次一般分为五档，第一档为社会平均工资的60%，第二档为70%，第三档为100%，第四档为150%，第五档为200%。社保基数11700元对应的是抚州市2023年的社会平均工资水平，大致符合第三档的标准，即社会平均工资的100%。
- 2.缴费基数与个人负担：社保缴费基数越高，个人和单位需要缴纳的社保费用也越高。选择较高的缴费基数档次，虽然个人每月缴纳的金额增加，但未来享受的社保待遇也会相应提高。对于职工而言，社保基数11700元意味着每月需缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险等费用将基于这一基数进行计算。
- 3.对养老金的影响：养老保险的缴费基数直接影响退休后的养老金待遇。缴费基数越高，缴费年限越长，退休后领取的养老金就越多。社保基数11700元属于较高档次，有助于职工在退休后获得更丰厚的养老金收入。
- 4.对医疗报销的影响：医疗保险的缴费基数同样影响医疗报销的额度。较高的缴费基数意味着在住院、重大疾病等情况下，可以享受更高的报销比例和额度。社保基数11700元有助于职工在面临高额医疗费用时，获得更充分的保障。
- 5.对其他社保待遇的影响：失业保险、工伤保险和生育保险的待遇也与缴费基数相关。较高的缴费基数可以在失业、工伤或生育时提供更优厚的待遇保障。例如，失业保险金的领取额度会随着缴费基数的提高而增加。
江西抚州社保基数11700元属于第三档，这一基数水平在保障职工未来社保待遇方面具有明显优势。选择这一档次缴费，不仅能提高个人社保待遇，还能为职工提供更全面的社会保障。在选择社保缴费基数时，建议根据自身经济状况和未来规划进行合理选择。
